Différences de satisfaction au travail entre les travailleurs à salaire élevé et à bas salaire en Europe
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Published: |
International Labour Organization
2010
|
| Online Access: | |
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| _version_ | 1874525361345134592 |
|---|---|
| author | Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou |
| author_facet | Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou |
| contents | Différences de satisfaction au travail entre les travailleurs à salaire élevé et à bas salaire en Europe Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou Les données de six vagues d'enquêtes du Panel européen des ménages (1996-2001) collectées dans onze pays indiquent que les travailleurs à bas salaire de l'Europe du Sud sont, contrairement à ceux de l'Europe du Nord, nettement moins satisfaits de leur emploi que les travailleurs à salaire élevé. En calculant par approximation la satisfaction au travail pour évaluer la qualité de l'emploi, les auteurs montrent que, si bas salaire ne rime pas nécessairement avec emploi de mauvaise qualité, les travailleurs de certains pays sont néanmoins doublement pénalisés: ils sont mal rémunérés et ont un travail de mauvaise qualité. Selon les auteurs, ce dualisme des marchés du travail en Europe correspond à des approches différentes au niveau national du compromis entre flexibilité et sécurité, cette dernière devant être privilégiée au plan politique pour améliorer la qualité de l'emploi. 10.1111/J.1564-9121.2010.00073.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2010.00073.X publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995218846702676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2010 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | Différences de satisfaction au travail entre les travailleurs à salaire élevé et à bas salaire en Europe Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou Différences de satisfaction au travail entre les travailleurs à salaire élevé et à bas salaire en Europe Konstantinos Pouliakas I. Theodossiou Les données de six vagues d'enquêtes du Panel européen des ménages (1996-2001) collectées dans onze pays indiquent que les travailleurs à bas salaire de l'Europe du Sud sont, contrairement à ceux de l'Europe du Nord, nettement moins satisfaits de leur emploi que les travailleurs à salaire élevé. En calculant par approximation la satisfaction au travail pour évaluer la qualité de l'emploi, les auteurs montrent que, si bas salaire ne rime pas nécessairement avec emploi de mauvaise qualité, les travailleurs de certains pays sont néanmoins doublement pénalisés: ils sont mal rémunérés et ont un travail de mauvaise qualité. Selon les auteurs, ce dualisme des marchés du travail en Europe correspond à des approches différentes au niveau national du compromis entre flexibilité et sécurité, cette dernière devant être privilégiée au plan politique pour améliorer la qualité de l'emploi. 10.1111/J.1564-9121.2010.00073.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2010.00073.X publication.journalArticle |
| title | Différences de satisfaction au travail entre les travailleurs à salaire élevé et à bas salaire en Europe |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Differences-de-satisfaction-au-travail-entre/995218846702676 |