Alfarhan, U. F. (2015). La discrimination salariale liée au sexe en Jordanie: Les bonnes intentions ne suffisent pas. International Labour Organization.
Chicago Style (17th ed.) CitationAlfarhan, Usamah F. La Discrimination Salariale Liée Au Sexe En Jordanie: Les Bonnes Intentions Ne Suffisent Pas. International Labour Organization, 2015.
MLA (9th ed.) CitationAlfarhan, Usamah F. La Discrimination Salariale Liée Au Sexe En Jordanie: Les Bonnes Intentions Ne Suffisent Pas. International Labour Organization, 2015.
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