Les travailleurs des services à autrui en Argentine: entre institutions du marché du travail et services

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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Auteur principal: Valeria Esquivel
Format: Artículo científico
Publié: International Labour Organization 2010
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Valeria Esquivel
contents Les travailleurs des services à autrui en Argentine: entre institutions du marché du travail et services Valeria Esquivel En Argentine, le secteur des services à autrui emploie un tiers des femmes qui travaillent contre 3 pour cent seulement des hommes. Leur salaire et leurs conditions de travail ne dépendent pas seulement de la réglementation du marché du travail et de son application, mais aussi de l'organisation de ces services: engagement du secteur public; diversité des prestataires; caractère de la prestation, institutionnelle ou autre comme les ménages. L'auteure compare deux professions –éducateur de la petite enfance et domestique – et avance que ces activités relatives à la garde d'enfants, qui peuvent se compléter, s'entrecroisent, ce qui explique les différences de situation des travailleurs sur le marché du travail. 10.1111/J.1564-9121.2010.00100.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2010.00100.X publication.journalArticle
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institution Organización Internacional del Trabajo (OIT)
publishDate 2010
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Valeria Esquivel
Les travailleurs des services à autrui en Argentine: entre institutions du marché du travail et services Valeria Esquivel En Argentine, le secteur des services à autrui emploie un tiers des femmes qui travaillent contre 3 pour cent seulement des hommes. Leur salaire et leurs conditions de travail ne dépendent pas seulement de la réglementation du marché du travail et de son application, mais aussi de l'organisation de ces services: engagement du secteur public; diversité des prestataires; caractère de la prestation, institutionnelle ou autre comme les ménages. L'auteure compare deux professions –éducateur de la petite enfance et domestique – et avance que ces activités relatives à la garde d'enfants, qui peuvent se compléter, s'entrecroisent, ce qui explique les différences de situation des travailleurs sur le marché du travail. 10.1111/J.1564-9121.2010.00100.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2010.00100.X publication.journalArticle
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