A modo de conclusión: la transición de una situación a otra en derecho laboral

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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1. Verfasser: Gérard Lyon-Caen
Format: Artículo científico
Veröffentlicht: International Labour Organization 1996
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author Gérard Lyon-Caen
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Gérard Lyon-Caen
contents A modo de conclusión: la transición de una situación a otra en derecho laboral Gérard Lyon-Caen Assesses the state of labour law, and reflects on the nature and future of work, on the ideas involved and the historical process through which it has passed. Compares the concepts of work vs training, remunerated vs non-remunerated work, wage employment vs self-employment, and private vs public sector work. publication.journalArticle
format Artículo científico
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institution Organización Internacional del Trabajo (OIT)
publishDate 1996
publisher International Labour Organization
spellingShingle A modo de conclusión: la transición de una situación a otra en derecho laboral
Gérard Lyon-Caen
A modo de conclusión: la transición de una situación a otra en derecho laboral Gérard Lyon-Caen Assesses the state of labour law, and reflects on the nature and future of work, on the ideas involved and the historical process through which it has passed. Compares the concepts of work vs training, remunerated vs non-remunerated work, wage employment vs self-employment, and private vs public sector work. publication.journalArticle
title A modo de conclusión: la transición de una situación a otra en derecho laboral
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