Influencia del empleo temporal y por cuenta propia en la trayectoria laboral en la República de Corea
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Veröffentlicht: |
International Labour Organization
2016
|
| Online-Zugang: | |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| _version_ | 1874525323989614594 |
|---|---|
| author | Taehyun Ahn |
| author_facet | Taehyun Ahn Taehyun Ahn |
| contents | Influencia del empleo temporal y por cuenta propia en la trayectoria laboral en la República de Corea Taehyun Ahn En relación con el empleo estándar, es decir, permanente, los porcentajes de empleo temporal y por cuenta propia están aumentando en gran parte del mundo desarrollado. El autor examina la dinámica de esta tendencia en la República de Corea investigando las decisiones laborales de hombres y mujeres en plena edad de trabajar. Con datos de panel, modelos logit multinomiales y una especificación de análisis factorial de efectos aleatorios, encuentra que el empleo temporal no suele conducir al permanente y que el empleo por cuenta propia es el menos conducente a la situación sin empleo al año siguiente. 10.1111/ILRS.12036 DOI https://doi.org/10.1111/ILRS.12036 publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995219057602676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2016 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | Influencia del empleo temporal y por cuenta propia en la trayectoria laboral en la República de Corea Taehyun Ahn Influencia del empleo temporal y por cuenta propia en la trayectoria laboral en la República de Corea Taehyun Ahn En relación con el empleo estándar, es decir, permanente, los porcentajes de empleo temporal y por cuenta propia están aumentando en gran parte del mundo desarrollado. El autor examina la dinámica de esta tendencia en la República de Corea investigando las decisiones laborales de hombres y mujeres en plena edad de trabajar. Con datos de panel, modelos logit multinomiales y una especificación de análisis factorial de efectos aleatorios, encuentra que el empleo temporal no suele conducir al permanente y que el empleo por cuenta propia es el menos conducente a la situación sin empleo al año siguiente. 10.1111/ILRS.12036 DOI https://doi.org/10.1111/ILRS.12036 publication.journalArticle |
| title | Influencia del empleo temporal y por cuenta propia en la trayectoria laboral en la República de Corea |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Influencia-del-empleo-temporal-y-por/995219057602676 |