¿Más trabajo pero no mejor en Chile?: la importancia capital del contrato indefinido
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Published: |
International Labour Organization
2015
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| Online Access: | |
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| _version_ | 1874525296872390657 |
|---|---|
| author | Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch |
| author_facet | Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch |
| contents | ¿Más trabajo pero no mejor en Chile?: la importancia capital del contrato indefinido Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch Los gobiernos chilenos desde 1990 han confiado en el crecimiento económico para generar empleo, salarios más altos y mejores condiciones de trabajo, obteniendo resultados cuantitativos, pero no de la calidad del empleo. Revelando el contraste entre una legislación aparentemente rígida y la flexibilidad real del mercado laboral, los autores resaltan la importancia de las condiciones de trabajo para evaluar el comportamiento del mercado. Exploran empíricamente los efectos de las características individuales y laborales en la capacidad para encontrar empleo y generar ingresos, cuyo determinante más importante, según sus resultados, es el contrato indefinido. Concluyen con sugerencias para la elaboración de políticas. 10.1111/J.1564-9148.2015.00250.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9148.2015.00250.X publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995219207402676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2015 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | ¿Más trabajo pero no mejor en Chile?: la importancia capital del contrato indefinido Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch ¿Más trabajo pero no mejor en Chile?: la importancia capital del contrato indefinido Jaime Ruiz-Tagle P. Kirsten Sehnbruch Los gobiernos chilenos desde 1990 han confiado en el crecimiento económico para generar empleo, salarios más altos y mejores condiciones de trabajo, obteniendo resultados cuantitativos, pero no de la calidad del empleo. Revelando el contraste entre una legislación aparentemente rígida y la flexibilidad real del mercado laboral, los autores resaltan la importancia de las condiciones de trabajo para evaluar el comportamiento del mercado. Exploran empíricamente los efectos de las características individuales y laborales en la capacidad para encontrar empleo y generar ingresos, cuyo determinante más importante, según sus resultados, es el contrato indefinido. Concluyen con sugerencias para la elaboración de políticas. 10.1111/J.1564-9148.2015.00250.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9148.2015.00250.X publication.journalArticle |
| title | ¿Más trabajo pero no mejor en Chile?: la importancia capital del contrato indefinido |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Mas-trabajo-pero-no-mejor-en/995219207402676 |