La proliferación de las pasantías y el reto de reglamentar en favor de una experiencia laboral decente
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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| Hauptverfasser: | , |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Veröffentlicht: |
International Labour Organization
2016
|
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| _version_ | 1874525290979393542 |
|---|---|
| author | Rosemary J. Owens Andrew Stewart |
| author_facet | Rosemary J. Owens Andrew Stewart Rosemary J. Owens Andrew Stewart |
| contents | La proliferación de las pasantías y el reto de reglamentar en favor de una experiencia laboral decente Rosemary J. Owens Andrew Stewart Una tendencia actual importante (aunque poco estudiada) en el ámbito laboral es la proliferación de las pasantías no remuneradas y otras formas de ≪adquisición de experiencia≫. Si bien responden al deseo comprensible de los solicitantes de empleo de afianzarse en mercados laborales muy competitivos, también posibilitan la explotación en empresas y organizaciones sin ánimo de lucro, al reemplazar puestos anteriormente remunerados para principiantes, y pueden reducir la movilidad social. Los autores analizan medidas jurídicas y políticas de países desarrollados seleccionados para tratar de sentar las bases de una respuesta más eficaz a un fenómeno que constituye ya un problema evidente para la consecución del trabajo decente. 10.1111/ILRS.12040 DOI https://doi.org/10.1111/ILRS.12040 publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995219236102676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2016 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | La proliferación de las pasantías y el reto de reglamentar en favor de una experiencia laboral decente Rosemary J. Owens Andrew Stewart La proliferación de las pasantías y el reto de reglamentar en favor de una experiencia laboral decente Rosemary J. Owens Andrew Stewart Una tendencia actual importante (aunque poco estudiada) en el ámbito laboral es la proliferación de las pasantías no remuneradas y otras formas de ≪adquisición de experiencia≫. Si bien responden al deseo comprensible de los solicitantes de empleo de afianzarse en mercados laborales muy competitivos, también posibilitan la explotación en empresas y organizaciones sin ánimo de lucro, al reemplazar puestos anteriormente remunerados para principiantes, y pueden reducir la movilidad social. Los autores analizan medidas jurídicas y políticas de países desarrollados seleccionados para tratar de sentar las bases de una respuesta más eficaz a un fenómeno que constituye ya un problema evidente para la consecución del trabajo decente. 10.1111/ILRS.12040 DOI https://doi.org/10.1111/ILRS.12040 publication.journalArticle |
| title | La proliferación de las pasantías y el reto de reglamentar en favor de una experiencia laboral decente |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/La-proliferación-de-las-pasantías-y/995219236102676 |