Travailler ou ne pas travailler: la motivation professionnelle autre que pécuniaire et ses prédicteurs, une question d'époque

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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Main Authors: Moshe Sharabi, Itzhak Harpaz
Format: Artículo científico
Published: International Labour Organization 2019
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author Moshe Sharabi
Itzhak Harpaz
author_facet Moshe Sharabi
Itzhak Harpaz
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Itzhak Harpaz
contents Travailler ou ne pas travailler: la motivation professionnelle autre que pécuniaire et ses prédicteurs, une question d'époque Moshe Sharabi Itzhak Harpaz Pour mesurer la motivation professionnelle autre que pécuniaire, on demande généralement aux gens s'ils continueraient à travailler s'ils gagnaient au loto. Les auteurs rappellent les conclusions des études menées sur la base des réponses à cette question dans différents pays dont Israël, tout en recherchant l'influence en la matière des variables démographiques et des différentes dimensions du sens du travail. Ils constatent un net recul de la motivation professionnelle autre que pécuniaire au nouveau millénaire, et une évolution des facteurs en cause. Ils analysent ces résultats et leurs effets potentiels sur le travail et l'emploi au regard de l'évolution économique et sociale en Israël. 10.1111/ILRF.12127 DOI https://doi.org/10.1111/ILRF.12127 publication.journalArticle
format Artículo científico
id ilo_995219306102676
institution Organización Internacional del Trabajo (OIT)
publishDate 2019
publisher International Labour Organization
spellingShingle Travailler ou ne pas travailler: la motivation professionnelle autre que pécuniaire et ses prédicteurs, une question d'époque
Moshe Sharabi
Itzhak Harpaz
Travailler ou ne pas travailler: la motivation professionnelle autre que pécuniaire et ses prédicteurs, une question d'époque Moshe Sharabi Itzhak Harpaz Pour mesurer la motivation professionnelle autre que pécuniaire, on demande généralement aux gens s'ils continueraient à travailler s'ils gagnaient au loto. Les auteurs rappellent les conclusions des études menées sur la base des réponses à cette question dans différents pays dont Israël, tout en recherchant l'influence en la matière des variables démographiques et des différentes dimensions du sens du travail. Ils constatent un net recul de la motivation professionnelle autre que pécuniaire au nouveau millénaire, et une évolution des facteurs en cause. Ils analysent ces résultats et leurs effets potentiels sur le travail et l'emploi au regard de l'évolution économique et sociale en Israël. 10.1111/ILRF.12127 DOI https://doi.org/10.1111/ILRF.12127 publication.journalArticle
title Travailler ou ne pas travailler: la motivation professionnelle autre que pécuniaire et ses prédicteurs, une question d'époque
url https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Travailler-ou-ne-pas-travailler-la/995219306102676