Travail pour compte propre et régime de contribution unique en Uruguay
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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| Auteurs principaux: | , |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Publié: |
International Labour Organization
2013
|
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| _version_ | 1874525271811424259 |
|---|---|
| author | Verónica Amarante Ivone Perazzo |
| author_facet | Verónica Amarante Ivone Perazzo Verónica Amarante Ivone Perazzo |
| contents | Travail pour compte propre et régime de contribution unique en Uruguay Verónica Amarante Ivone Perazzo L’intégration des travailleurs pour compte propre au système de protection sociale est un défi de première grandeur en Amérique latine. En 2007, l’Uruguay a réformé son régime spécifique de contribution unique à l’intention de ces travailleurs, permettant à une proportion significative d’entre eux d’y adhérer. Les auteurs analysent les caractéristiques et les conditions de travail de cette catégorie en Uruguay, entre 2000 et 2010, ainsi que l’évolution du niveau de cotisation à la sécurité sociale associée à la réforme du régime de contribution unique, de même que le potentiel d’intégration de ce dernier. 10.1111/J.1564-9121.2013.00197.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2013.00197.X publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995219342602676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2013 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | Travail pour compte propre et régime de contribution unique en Uruguay Verónica Amarante Ivone Perazzo Travail pour compte propre et régime de contribution unique en Uruguay Verónica Amarante Ivone Perazzo L’intégration des travailleurs pour compte propre au système de protection sociale est un défi de première grandeur en Amérique latine. En 2007, l’Uruguay a réformé son régime spécifique de contribution unique à l’intention de ces travailleurs, permettant à une proportion significative d’entre eux d’y adhérer. Les auteurs analysent les caractéristiques et les conditions de travail de cette catégorie en Uruguay, entre 2000 et 2010, ainsi que l’évolution du niveau de cotisation à la sécurité sociale associée à la réforme du régime de contribution unique, de même que le potentiel d’intégration de ce dernier. 10.1111/J.1564-9121.2013.00197.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2013.00197.X publication.journalArticle |
| title | Travail pour compte propre et régime de contribution unique en Uruguay |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Travail-pour-compte-propre-et-regime/995219342602676 |