La polarisation des emplois en Europe dans une perspective sectorielle
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Published: |
International Labour Organization
2018
|
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| _version_ | 1874525264969465860 |
|---|---|
| author | Valeria Cirillo |
| author_facet | Valeria Cirillo Valeria Cirillo |
| contents | La polarisation des emplois en Europe dans une perspective sectorielle Valeria Cirillo L’auteure s’intéresse à la polarisation des emplois en Europe, dans une étude empirique portant sur cinq pays (Allemagne, Espagne, France, Italie et Royaume-Uni) suivis de 1999 à 2011. Elle cherche à faire ressortir l’évolution de la structure de l’emploidans une perspective sectorielle, en considérant quatre macrogroupes professionnels(établis en fonction du niveau de qualification et du salaire) et en tenant compte durapport à la technologie. Un indice de polarisation est aussi utilisé. Plusieurs scénarios émergent, mais la polarisation domine dans les services et dans certains pays etconduit à rejeter la thèse d’un progrès technique biaisé en faveur des qualifications. 10.1111/ilrf.12075 DOI https://doi.org/10.1111/ilrf.12075 publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995219375102676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 2018 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | La polarisation des emplois en Europe dans une perspective sectorielle Valeria Cirillo La polarisation des emplois en Europe dans une perspective sectorielle Valeria Cirillo L’auteure s’intéresse à la polarisation des emplois en Europe, dans une étude empirique portant sur cinq pays (Allemagne, Espagne, France, Italie et Royaume-Uni) suivis de 1999 à 2011. Elle cherche à faire ressortir l’évolution de la structure de l’emploidans une perspective sectorielle, en considérant quatre macrogroupes professionnels(établis en fonction du niveau de qualification et du salaire) et en tenant compte durapport à la technologie. Un indice de polarisation est aussi utilisé. Plusieurs scénarios émergent, mais la polarisation domine dans les services et dans certains pays etconduit à rejeter la thèse d’un progrès technique biaisé en faveur des qualifications. 10.1111/ilrf.12075 DOI https://doi.org/10.1111/ilrf.12075 publication.journalArticle |
| title | La polarisation des emplois en Europe dans une perspective sectorielle |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/La-polarisation-des-emplois-en-Europe/995219375102676 |