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Bibliographic Details
Main Authors: Diego Dueñas-Fernández, Carlos Iglesias-Fernández, Raquel LLorente-Heras
Format: Artículo científico
Published: International Labour Organization 2014
Online Access:https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/Segregation-professionnelle-selon-le-sexe-en/995219441902676
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Table of Contents:
  • Ségrégation professionnelle selon le sexe en Espagne: exclusion ou confinement? Diego Dueñas-Fernández Carlos Iglesias-Fernández Raquel LLorente-Heras En Espagne, le degré de ségrégation professionnelle selon le sexe est parmi les plus élevés d’Europe. Les auteurs étudient les déterminants de la probabilité de travailler dans des professions à dominante masculine ou féminine. Combinant la technique de décomposition d’Oaxaca-Blinder et une analyse contrefactuelle fondée sur un échantillon de «femmes hypothétiques», ils mettent en évidence les composantes inexpliquées des différentiels de probabilité observés. La dynamique sexuée du marché du travail explique l’essentiel de la ségrégation, plus en raison de la «discrimination positive » en faveur des femmes dans les professions féminisées que de la discrimination négative dans les professions à dominante masculine. 10.1111/J.1564-9121.2014.00211.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9121.2014.00211.X publication.journalArticle