La igualdad de remuneración de las mujeres en el Reino Unido
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Published: |
International Labour Organization
1971
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| Online Access: | |
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| _version_ | 1874525197368819715 |
|---|---|
| author | C. A. Larsen |
| author_facet | C. A. Larsen C. A. Larsen |
| contents | La igualdad de remuneración de las mujeres en el Reino Unido C. A. Larsen Article commenting on labour legislation to introduce equal pay for the woman worker in the UK by the end of 1975 - discusses implementation in respect of collective agreements, job evaluation, employment opportunities, wages, effects on management attitude, etc. Statistical tables. publication.journalArticle |
| format | Artículo científico |
| id | ilo_995274447802676 |
| institution | Organización Internacional del Trabajo (OIT) |
| publishDate | 1971 |
| publisher | International Labour Organization |
| spellingShingle | La igualdad de remuneración de las mujeres en el Reino Unido C. A. Larsen La igualdad de remuneración de las mujeres en el Reino Unido C. A. Larsen Article commenting on labour legislation to introduce equal pay for the woman worker in the UK by the end of 1975 - discusses implementation in respect of collective agreements, job evaluation, employment opportunities, wages, effects on management attitude, etc. Statistical tables. publication.journalArticle |
| title | La igualdad de remuneración de las mujeres en el Reino Unido |
| url | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/La-igualdad-de-remuneración-de-las/995274447802676 |