Un método estructural para las proyecciones de categorías profesionales: aplicaciones al caso de Corea del Sur y de China ( Taiwan)
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Salvato in:
| Autore principale: | |
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| Natura: | Artículo científico |
| Pubblicazione: |
International Labour Organization
1971
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| Accesso online: | |
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