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|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Published: |
International Labour Organization
2009
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| Online Access: | https://researchrepository.ilo.org/esploro/outputs/journalArticle/La-externalizacion-del-derecho-del-trabajo/995274658102676 |
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Table of Contents:
- La «externalización» del derecho del trabajo Antonio Ojeda Avilés El intenso proceso de reajuste del derecho del trabajo, que durante tres decenios ha parecido a los especialistas que significaba una fragmentación y, peor aún, una disgregación de esta materia en campos cada vez más alejados entre sí, comienza a adquirir un enfoque unitario que podría alcanzar una nueva dimensión estructural en pocos años. El movimiento expansivo le lleva a invadir territorios ajenos que parecen poner en peligro su identidad y sus fronteras tradicionales, aunque está desembocando en una simbiosis que es fruto de influencias recíprocas. En el presente estudio se analizan seis líneas de expansión observadas en los países europeos y en algunos americanos y asiáticos. 10.1111/J.1564-9148.2009.00048.X DOI https://doi.org/10.1111/J.1564-9148.2009.00048.X publication.journalArticle