Les vertus des mécanismes de plainte des dispositifs de régulation privée du travail au sein des chaînes de valeur mondiales: l'exemple de la Fair Labor Association
Fuente:
Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Guardado en:
| Autores principales: | James Harrison (Author), Margarita Parejo (Author), Mark Wielga (Author) |
|---|---|
| Formato: | Artículo científico |
| Publicado: |
International Labour Organization
2024
|
| Acceso en línea: | |
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