Travail soutenable: une carte conceptuelle en vue d’une approche sociale-écologique

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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Autori principali: Lisa Herzog (Author), Bénédicte Zimmermann (Author)
Natura: Artículo científico
Pubblicazione: International Labour Organization 2025
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contents Travail soutenable: une carte conceptuelle en vue d’une approche sociale-écologique Lisa Herzog (Author) Bénédicte Zimmermann (Author) Les autrices cartographient le concept de «travail soutenable» à partir de publications académiques et d’organisations internationales. Elles élaborent sur cette base un cadre multidimensionnel d’analyse qui intègre soutenabilité écologique et soutenabilité sociale, travail rémunéré et non rémunéré, interdépendances locales et mondiales et s’attache à expliciter les fondements normatifs de la soutenabilité. Les autrices soutiennent que, étant donné que ces exigences prennent sens en fonction des contextes et qu’elles peuvent être conflictuelles, leur articulation implique une (re)politisation du travail. S’inspirant de l’approche par les capabilités et sa dimension participative, elles invitent à soumettre la définition des contours plus précis du travail soutenable à un processus démocratique multiniveau donnant la parole aux travailleurs et autres acteurs impliqués. 10.16995/ilrf.18834 DOI https://doi.org/10.16995/ilrf.18834 publication.journalArticle
format Artículo científico
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institution Organización Internacional del Trabajo (OIT)
publishDate 2025
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Travail soutenable: une carte conceptuelle en vue d’une approche sociale-écologique Lisa Herzog (Author) Bénédicte Zimmermann (Author) Les autrices cartographient le concept de «travail soutenable» à partir de publications académiques et d’organisations internationales. Elles élaborent sur cette base un cadre multidimensionnel d’analyse qui intègre soutenabilité écologique et soutenabilité sociale, travail rémunéré et non rémunéré, interdépendances locales et mondiales et s’attache à expliciter les fondements normatifs de la soutenabilité. Les autrices soutiennent que, étant donné que ces exigences prennent sens en fonction des contextes et qu’elles peuvent être conflictuelles, leur articulation implique une (re)politisation du travail. S’inspirant de l’approche par les capabilités et sa dimension participative, elles invitent à soumettre la définition des contours plus précis du travail soutenable à un processus démocratique multiniveau donnant la parole aux travailleurs et autres acteurs impliqués. 10.16995/ilrf.18834 DOI https://doi.org/10.16995/ilrf.18834 publication.journalArticle
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