Les esprits animaux à l’œuvre?: moral des entreprises et demande de main-d’œuvre pendant la pandémie de COVID-19

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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Main Author: Bolaji Ridwan Bello (Author)
Format: Artículo científico
Published: International Labour Organization 2024
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author Bolaji Ridwan Bello (Author)
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Bolaji Ridwan Bello (Author)
contents Les esprits animaux à l’œuvre?: moral des entreprises et demande de main-d’œuvre pendant la pandémie de COVID-19 Bolaji Ridwan Bello (Author) Le rôle central, dans le comportement des agents économiques, de croyances spontanées non justifiées par les fondamentaux économiques est théorisé de longue date. L'auteur examine si le moral des entreprises a influé sur leur comportement immédiatement après l'apparition du COVID-19. À partir d'un échantillon d'entreprises italiennes, il montre que leurs anticipations concernant la reprise des ventes reflétaient en grande partie des impressions non expliquées par leur expérience liée au COVID-19 et influant elles-mêmes sur la demande de main-d'œuvre; les entreprises relativement pessimistes étaient plus susceptibles que les autres de comprimer les effectifs, par exemple en recourant au chômage partiel et à la réduction du temps de travail. 10.1111/ilrf.12333 DOI https://doi.org/10.1111/ilrf.12333 publication.journalArticle
format Artículo científico
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institution Organización Internacional del Trabajo (OIT)
publishDate 2024
publisher International Labour Organization
spellingShingle Les esprits animaux à l’œuvre?: moral des entreprises et demande de main-d’œuvre pendant la pandémie de COVID-19
Bolaji Ridwan Bello (Author)
Les esprits animaux à l’œuvre?: moral des entreprises et demande de main-d’œuvre pendant la pandémie de COVID-19 Bolaji Ridwan Bello (Author) Le rôle central, dans le comportement des agents économiques, de croyances spontanées non justifiées par les fondamentaux économiques est théorisé de longue date. L'auteur examine si le moral des entreprises a influé sur leur comportement immédiatement après l'apparition du COVID-19. À partir d'un échantillon d'entreprises italiennes, il montre que leurs anticipations concernant la reprise des ventes reflétaient en grande partie des impressions non expliquées par leur expérience liée au COVID-19 et influant elles-mêmes sur la demande de main-d'œuvre; les entreprises relativement pessimistes étaient plus susceptibles que les autres de comprimer les effectifs, par exemple en recourant au chômage partiel et à la réduction du temps de travail. 10.1111/ilrf.12333 DOI https://doi.org/10.1111/ilrf.12333 publication.journalArticle
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