Una lectura sociológica de la gerencia

Fuente: Redalyc
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Main Author: Juan José Romero Salazar
Format: Artículo científico
Language:es
Published: Universidad del Zulia 2008
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author Juan José Romero Salazar
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contents Una lectura sociológica de la gerencia Juan José Romero Salazar Sociología ruptura epistemológica racionalidad humanocrática Racionalidad tecnoburocrática Se abordan algunos rasgos del proceso de producción de conocimientosen el campo de la organización del trabajo y su relacióncon el contexto socio-histórico, lo cual ameritó la realización deuna Investigación documental para profundizar la comprensión dela gerencia como una disciplina de reciente aparición, que busca elmanejo racional de la producción para alcanzar la calidad de los resultados.El enfoque del trabajo partió de una flexibilidad interpretativade los teóricos más significativos en el estudio de la organización,y de una lectura epistemológica de las racionalidades productivas,para evidenciar la concurrencia de factores sociopolíticos enlas prácticas directivas. Entre los objetivos de este artículo estádescribir como ha sido el dominio de la racionalidad instrumentalen el campo de las organizaciones, y, por otra parte, plantear la necesidadde una ruptura epistemológica con el ejercicio hegemónicoen la gerencia. Como resultado, se logró fundamentar el rechazoa la teleología productivista de la ortodoxia capitalista y proponer,por otra parte, el ejercicio de una gerencia concebida dentrode una racionalidad humanoproductiva, como una acción dotadade sentido que pueda llevar a la construcción de saberes que incluyen,además del conocimiento técnico - económico, los valores sociopolíticos 2008 artículo científico 1315-0006 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=12217101 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=122 Espacio Abierto application/pdf Universidad del Zulia Espacio Abierto (República Bolivariana de Venezuela) Num.1 Vol.17
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Una lectura sociológica de la gerencia Juan José Romero Salazar Sociología ruptura epistemológica racionalidad humanocrática Racionalidad tecnoburocrática Se abordan algunos rasgos del proceso de producción de conocimientosen el campo de la organización del trabajo y su relacióncon el contexto socio-histórico, lo cual ameritó la realización deuna Investigación documental para profundizar la comprensión dela gerencia como una disciplina de reciente aparición, que busca elmanejo racional de la producción para alcanzar la calidad de los resultados.El enfoque del trabajo partió de una flexibilidad interpretativade los teóricos más significativos en el estudio de la organización,y de una lectura epistemológica de las racionalidades productivas,para evidenciar la concurrencia de factores sociopolíticos enlas prácticas directivas. Entre los objetivos de este artículo estádescribir como ha sido el dominio de la racionalidad instrumentalen el campo de las organizaciones, y, por otra parte, plantear la necesidadde una ruptura epistemológica con el ejercicio hegemónicoen la gerencia. Como resultado, se logró fundamentar el rechazoa la teleología productivista de la ortodoxia capitalista y proponer,por otra parte, el ejercicio de una gerencia concebida dentrode una racionalidad humanoproductiva, como una acción dotadade sentido que pueda llevar a la construcción de saberes que incluyen,además del conocimiento técnico - económico, los valores sociopolíticos 2008 artículo científico 1315-0006 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=12217101 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=122 Espacio Abierto application/pdf Universidad del Zulia Espacio Abierto (República Bolivariana de Venezuela) Num.1 Vol.17
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