Las principales características del sistema de remuneración variable en la administración pública de Minas Gerais. Acuerdo de resultados y premios por productividad
Fuente:
Redalyc
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Sprache: | es |
| Veröffentlicht: |
Centro de Investigación y Docencia Económicas, A.C.
2012
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| Schlagworte: | |
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