POLÍTICAS E PRÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS: AS ABORDAGENS ESTRATÉGICA E INSTITUCIONAL
Fuente:
Redalyc
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| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Artículo científico |
| Lingua: | pt |
| Pubblicazione: |
Fundação Getulio Vargas
2008
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| Soggetti: | |
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| _version_ | 1876484414111744000 |
|---|---|
| author | Beatriz Maria Braga Lacombe |
| author_facet | Beatriz Maria Braga Lacombe |
| contents | POLÍTICAS E PRÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS: AS ABORDAGENS ESTRATÉGICA E INSTITUCIONAL Beatriz Maria Braga Lacombe Rebeca Alves Chu Administración y Contabilidad isomorfi smo Gestão de Pessoas teoria institucional estudos organizacionais estratégia organizacional A pesquisa acadêmica em Gestão de Pessoas tem adotado, predominantemente, as abordagens estratégica, comportamental e, mais recentemente, dos recursos da fi rma (RBV) e sistêmica, enquanto apenas poucos trabalhos têm sido desenvolvidos sob perspectivas diferentes. Neste estudo, foram pesquisadas políticas e práticas de gestão organizacional em uma cadeia empresarial, com o intuito de se investigar a infl uência de fatores institucionais como legislação, acionistas, herança histórica da organização e situação do mercado sobre o desenho e implementação de políticas e práticas de Gestão de Pessoas. Os resultados mostram que, além da estratégia organizacional, fatores institucionais podem ser determinantes para a elaboração das políticas de Gestão de Pessoas, evidenciando assim ser vantajosa a inclusão da abordagem institucional nos estudos desse campo. 2008 artículo científico 0034-7590 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=155116020002 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=1551 RAE - Revista de Administração de Empresas application/pdf Fundação Getulio Vargas RAE - Revista de Administração de Empresas (Brasil) Num.1 Vol.48 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_155116020002 |
| institution | Redalyc |
| language | pt |
| publishDate | 2008 |
| publisher | Fundação Getulio Vargas |
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| topic | Administración y Contabilidad isomorfi smo Gestão de Pessoas teoria institucional estudos organizacionais estratégia organizacional |
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