Cover Image

GESTÃO DOS MÚLTIPLOS VÍNCULOS CONTRATUAIS NA GRANDES EMPRESAS BRASILEIRAS

Fuente: Redalyc

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Maria Elizabeth Rezende Fernandes
Format:	Artículo científico
Language:	pt
Published:	Fundação Getulio Vargas 2005
Subjects:	Administración y Contabilidad Terceirização gestão de pessoas gestão de terceiros organização flexível força de trabalho flexível
Online Access:	Acceder al recurso
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

Similar Items

A naturalização da identidade social precarizada na indústria do alumínio primário paraense
by: Attila Magno e Silva Barbosa
Published: (2010)

O TRABALHO AUTOGESTIONÁRIO EM COOPERATIVAS DE PRODUÇÃO: o paradigma revisitado
by: Jacob Carlos Lima
Published: (2004)

Paradoxos do Trabalho Prisional na Era do Capitalismo Flexível: o Caso do ETRAN-RS
by: Silvia Generali da Costa
Published: (2007)

SUBJETIVIDADE E TRABALHO NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA
by: Marcia Cavalcanti Raposo Lopes
Published: (2009)

Do formal ao informal: executivos que migraram para o trabalho flexível
by: Han Na Kim
Published: (2017)

Contratos flexíveis de trabalho: diferentes perfis de trabalhadores qualificados brasileiros
by: Marcia Carvalho de Azevedo
Published: (2015)

A flexibilização do trabalho como regra no capitalismo: conceituação e proposições teórico-analíticas
by: Geraldo Tessarini
Published: (2023)

Políticas de gestão de pessoas, confiança e bem-estar: estudo em uma multinacional
by: Priscila Horta
Published: (2012)

Socializar para Adequar-se: Como Redes Sociais Intraorganizacionais Podem Influenciar a Adequação Indivíduo-Organização
by: Maria Gabriela de Cássia Miranda
Published: (2017)

USO E EFETIVIDADE DE PRÁTICAS DE GESTÃO DA PRODUÇÃO E DO TRABALHO: UM SURVEY DA INDÚSTRIA BRASILEIRA
by: Adriano de Lemos Alves Peixoto
Published: (2012)

PRÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS: UMA ANÁLISE A PARTIR DA PERCEPÇÃO DOS GESTORES E DOS NÃO GESTORES
by: LUCIANO TRENTIN
Published: (2021)

Trabalho informal, autogestionário e gênero
by: Jacob Carlos Lima
Published: (2006)

TRABALHO E ESCOLA: A FLEXIBILIZAÇÃO DO ENSINO MÉDIO NO CONTEXTO DO REGIME DE ACUMULAÇÃO FLEXÍVEL
by: Acacia Zeneida Kuenzer
Published: (2017)

A gestão de pessoas e seus mecanismos de sedução em um processo de aquisição
by: Ivana Dolejal Homem
Published: (2009)

AS NOVAS INSTITUCIONALIDADES DO TRABALHO NO SETOR PÚBLICO: OS AGENTES COMUNITÁRIOS DE SAÚDE
by: Jacob Carlos Lima
Published: (2008)

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO NA PERSPECTIVA DOS EMPREGADOS DE UMA INSTITUIÇÃO FINANCEIRA
by: Marli Dias Souza Pinto
Published: (2011)

A precarização do trabalho docente no Ensino Superior: dos impasses às possibilidades de mudanças
by: Sheila Daniela Medeiros dos Santos
Published: (2012)

Gestão da terceirização no setor brasileiro de distribuição de energia elétrica
by: Leonardo Leocádio Coelho de Souza
Published: (2011)

GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS PARA A INOVAÇÃO - CASO DO LABORATÓRIO HERBARIUM
by: Sonia Regina Hierro Parolin
Published: (2009)

A Flexibilidade Organizacional como Fator Estratégico para a Obtenção de Vantagem Competitiva: um Estudo nas Pequenas Indústrias Metalúrgicas da Região de OSASCO (SP)
by: Antonio Fernandes Barreto
Published: (2011)

Uma análise da relação entre flexibilização do trabalho, comprometimento organizacional e intenção de permanência na organização
by: Harrison Bachion Ceribeli
Published: (2016)

Inovação e qualidade de vida no trabalho: uma visão integrada da gestão a partir de estudo de caso na indústria petroquímica do Grande ABC
by: Nilo Sergio Guidelli
Published: (2010)

OS PARADOXOS DA ACUMULAÇÃO FLEXÍVEL E SEUS REFLEXOS NA EXPLORAÇÃO DAS MULHERES DA CLASSE TRABALHADORA EM SANTA CATARINA/BRASIL
by: Debora Aparecida Almeida
Published: (2016)

GESTÃO DE CARREIRA DE PROFESSORES: A RELAÇÃO COM A AÇÃO ESTRATÉGICA EM UMA UNIVERSIDADE PRIVADA DA CIDADE DE SÃO PAULO
by: Elza Fátima Rosa Veloso
Published: (2009)

Avaliação e mensuração de resultados em gestão de pessoas: um estudo com as maiores empresas instaladas no Brasil
by: Beatriz Maria Braga Lacombe
Published: (2008)

A intensificação da exploração da força de trabalho com a produção flexível: elementos para o debate
by: Paulo Roberto Félix dos Santos
Published: (2011)

EGRESSOS DO SISTEMA PRISIONAL E GESTÃO DE PESSOAS EM ORGANIZAÇÕES ALAGOANAS
by: Juliana Estevão dos Santos
Published: (2019)

O CLUSTER CINEMATOGRÁFICO DE PAULÍNIA: UMA ANÁLISE DA INOVAÇÃO E DO EMPREENDEDORISMO DA INDÚSTRIA DO CINEMA EM PAULÍNIA-SP
by: Gustavo Mota Uchoa
Published: (2013)

Flexibilidade e permanência: A duração dos empregos no Brasil (1992-2006)
by: Roberto Henrique Sieczkowski Gonzalez
Published: (2010)

Ações da gestão de pessoas que contribuem para o florescimento no trabalho: revisão integrativa de literatura
by: Maira Sgarbossa
Published: (2021)

GERAÇÃO Y E SUA INSERÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO: UM ESTUDO COM ACADÊMICOS DE UMA UNIVERSIDADE DA REGIÃO SUL
by: Adriane Fabrício
Published: (2018)

Gestão estratégica de pessoas no Legislativo Federal brasileiro: condições para a implementação
by: Felipe Guimarães Côrtes
Published: (2019)

PRODUÇÃO CIENTÍFICA EM RELAÇÕES DE TRABALHO E GESTÃO DE PESSOAS (2000/2017)
by: Catia Eli Gemelli
Published: (2019)

Emprego flexível em Portugal
by: Ilona Kovács
Published: (2004)

CONTESTAÇÕES DISCURSIVAS DOS TRABALHADORES À PRODUÇÃO FLEXÍVEL EM MONTADORAS NO SUL FLUMINENSE DE 2016 A 2018
by: Pedro Luiz Maitan
Published: (2022)

Terceirização como estratégia de gestão do conhecimento
by: Pedro Jácome de Moura Jr.
Published: (2017)

Construindo o conceito de competência
by: Maria Tereza Fleury Leme
Published: (2001)

Gestão, legislação e fontes de recursos no terceiro setor brasileiro: uma perspectiva histórica
by: Carlos Eduardo Guerra Silva
Published: (2010)

Construção e validação de uma medida de reputação das áreas de gestão de pessoas de organizações públicas brasileiras
by: Igor Guevara Loyola de Souza
Published: (2023)

As Quatro Faces de RH: Analisando a Performance da Gestão de Recursos Humanos em Empresas no Brasil
by: Betania Tanure
Published: (2010)