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| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Langue: | es |
| Publié: |
Centro Interamericano de Investigaciones Psicológicas y Ciencias Afines
2007
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=18024101 |
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| _version_ | 1866813809681760256 |
|---|---|
| author | Nélida Rodríguez Feijóo |
| author_facet | Nélida Rodríguez Feijóo |
| contents | Actitudes hacia la jubilación Nélida Rodríguez Feijóo Psicología Ac ti tudes Jubilación Personalidad Psicogerontología Social Los objetivos del presente trabajo fueron: (1) Compararlas actitudes hacia la jubilación de una muestra de sujetos enlas etapas pre y posjubilatoria. (2) Analizar la influencia deciertas variables tales como: edad, género, estado civil, niveleducacional, nivel ocupacional, grado de conformidad con elmonto del haber jubilatorio, grado de satisfacción laboral, percepción de apoyo social, uso del tiempo libre, existencia o node proyectos para el futuro, nivel de autoestima, etc., sobre lasactitudes de ambos grupos hacia la jubilación. (3) Analizar larelación entre ciertas variables de personalidad y las actitudeshacia la jubilación. Dentro de este objetivo se puso a prueba lasiguiente hipótesis: Las personas menos afectivas, con un yomás débil, más ansiosas, con tendencia a la culpabilidad y conpredominio del control interno o externo poseen actitudes másdesfavorables hacia la jubilación, que aquellas personas queson más afectivas, con un yo más fuerte, menos ansiosas, conbaja tendencia a la culpabilidad y con equilibrio entre el controlinterno y externo.Para realizar este estudio se construyeron los siguientesinstrumentos de medición: dos cuestionarios de datos personales(uno para las personas que estaban en la etapa prejubilatoriay otro para los jubilados) y dos escalas para medir las actitudeshacia la jubilación, una utilizando el método del diferen cial semántico de Osgood, Suci y Tannenbaum (1957) y otra,utilizando el método de intervalos aparentemente iguales deThurstone y Chave (1937). A fin de analizar la relación entrelas actitudes hacia la jubilación y ciertos rasgos de personalidadfueron seleccionados los factores: A (Afectividad), C(Fuerza del yo), O (Tendencia a la culpabilidad) y Q4 (Ansiedad) del Test 16 PF de Cattell, Eber y Tatsuoka (1970). Paraanalizar la relación entre las actitudes hacia la jubilación y lacreencia en el control de los sucesos de la vida cotidiana, se utilizóuna versión abreviada de la Escala de Locus de Control deRotter (1966). Estos instrumentos fueron administrados a unamuestra de tipo accidental integrada por 300 personas mayoresde 55 años residentes en un gran centro urbano como es la Ciudad de Buenos Aires (República Argentina), el 50% se encontrabaen la etapa prejubilatoria y el 50% restante en la posjubilatoria.Se realizó un análisis estadístico multivariado de losda tos recogidos. Los resultados obtenidos mostraron que la ma -yoría de las variables consideradas influyen en forma estadísticamente significativa, ya sea en forma favorable o desfavorable,sobre las actitudes hacia la jubilación. Por último, fue corroborada la hipótesis formulada previamente. 2007 artículo científico 0325-8203 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=18024101 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=180 Interdisciplinaria application/pdf Centro Interamericano de Investigaciones Psicológicas y Ciencias Afines Interdisciplinaria (Argentina) Num.1 Vol.24 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_18024101 |
| language | es |
| publishDate | 2007 |
| publisher | Centro Interamericano de Investigaciones Psicológicas y Ciencias Afines |
| spellingShingle | Actitudes hacia la jubilación Nélida Rodríguez Feijóo Psicología Ac ti tudes Jubilación Personalidad Psicogerontología Social Actitudes hacia la jubilación Nélida Rodríguez Feijóo Psicología Ac ti tudes Jubilación Personalidad Psicogerontología Social Los objetivos del presente trabajo fueron: (1) Compararlas actitudes hacia la jubilación de una muestra de sujetos enlas etapas pre y posjubilatoria. (2) Analizar la influencia deciertas variables tales como: edad, género, estado civil, niveleducacional, nivel ocupacional, grado de conformidad con elmonto del haber jubilatorio, grado de satisfacción laboral, percepción de apoyo social, uso del tiempo libre, existencia o node proyectos para el futuro, nivel de autoestima, etc., sobre lasactitudes de ambos grupos hacia la jubilación. (3) Analizar larelación entre ciertas variables de personalidad y las actitudeshacia la jubilación. Dentro de este objetivo se puso a prueba lasiguiente hipótesis: Las personas menos afectivas, con un yomás débil, más ansiosas, con tendencia a la culpabilidad y conpredominio del control interno o externo poseen actitudes másdesfavorables hacia la jubilación, que aquellas personas queson más afectivas, con un yo más fuerte, menos ansiosas, conbaja tendencia a la culpabilidad y con equilibrio entre el controlinterno y externo.Para realizar este estudio se construyeron los siguientesinstrumentos de medición: dos cuestionarios de datos personales(uno para las personas que estaban en la etapa prejubilatoriay otro para los jubilados) y dos escalas para medir las actitudeshacia la jubilación, una utilizando el método del diferen cial semántico de Osgood, Suci y Tannenbaum (1957) y otra,utilizando el método de intervalos aparentemente iguales deThurstone y Chave (1937). A fin de analizar la relación entrelas actitudes hacia la jubilación y ciertos rasgos de personalidadfueron seleccionados los factores: A (Afectividad), C(Fuerza del yo), O (Tendencia a la culpabilidad) y Q4 (Ansiedad) del Test 16 PF de Cattell, Eber y Tatsuoka (1970). Paraanalizar la relación entre las actitudes hacia la jubilación y lacreencia en el control de los sucesos de la vida cotidiana, se utilizóuna versión abreviada de la Escala de Locus de Control deRotter (1966). Estos instrumentos fueron administrados a unamuestra de tipo accidental integrada por 300 personas mayoresde 55 años residentes en un gran centro urbano como es la Ciudad de Buenos Aires (República Argentina), el 50% se encontrabaen la etapa prejubilatoria y el 50% restante en la posjubilatoria.Se realizó un análisis estadístico multivariado de losda tos recogidos. Los resultados obtenidos mostraron que la ma -yoría de las variables consideradas influyen en forma estadísticamente significativa, ya sea en forma favorable o desfavorable,sobre las actitudes hacia la jubilación. Por último, fue corroborada la hipótesis formulada previamente. 2007 artículo científico 0325-8203 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=18024101 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=180 Interdisciplinaria application/pdf Centro Interamericano de Investigaciones Psicológicas y Ciencias Afines Interdisciplinaria (Argentina) Num.1 Vol.24 |
| title | Actitudes hacia la jubilación |
| topic | Psicología Ac ti tudes Jubilación Personalidad Psicogerontología Social |
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