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Validez predictiva e impacto adverso de la entrevista conductual estructurada en el sector público

Fuente: Redalyc

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Auteur principal:	Alexander Rodríguez
Format:	Artículo científico
Langue:	es
Publié:	Colegio Oficial de la Psicología de Madrid 2016
Sujets:	Psicología Selección Entrevista Sector público Validez predictiva Diferencias de género
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