Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | pt |
| Published: |
Universidade Federal do Rio Grande do Norte
2007
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26112306 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| _version_ | 1866816995935125504 |
|---|---|
| author | Caroline Benevenuti Passuello |
| author_facet | Caroline Benevenuti Passuello |
| contents | Aplicação da análise da conversa etnometodológica em entrevista de seleção: considerações sobre o gerenciamento de impressões Caroline Benevenuti Passuello Ana Cristina Ostermann Psicología entrevista de seleção gerenciamento de impressão análise da conversa etnometodológica A entrevista de seleção é descrita como um evento no qual indivíduos buscam controlar impressões queoutros formam a seu respeito no que tange a comportamentos, crenças e atributos pessoais. Este artigoanalisa aspectos interacionais que podem estar relacionados ao gerenciamento de impressões por parte doentrevistado em uma entrevista de seleção. Para tanto, uma entrevista de seleção foi gravada e transcrita, eutilizou-se a análise da conversa etnometodológica como instrumental analítico. A análise revela a assimetriade papéis discursivos entre entrevistado e entrevistador e para fenômenos interacionais que evidenciam ogerenciamento de impressão por parte do entrevistado: (1) aumento de velocidade de fala quando se refereà sua demissão ou a outro evento percebido como negativo; (2) co-construção de turnos como forma de oentrevistado antecipar que conhece os pontos apresentados pelo entrevistador; (3) explicações (accounts)como modo de o candidato prevenir inferências negativas a seu respeito. 2007 artículo científico 1413-294X https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26112306 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=261 Estudos de Psicologia application/pdf Universidade Federal do Rio Grande do Norte Estudos de Psicologia (Brasil) Num.3 Vol.12 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_26112306 |
| language | pt |
| publishDate | 2007 |
| publisher | Universidade Federal do Rio Grande do Norte |
| spellingShingle | Aplicação da análise da conversa etnometodológica em entrevista de seleção: considerações sobre o gerenciamento de impressões Caroline Benevenuti Passuello Psicología entrevista de seleção gerenciamento de impressão análise da conversa etnometodológica Aplicação da análise da conversa etnometodológica em entrevista de seleção: considerações sobre o gerenciamento de impressões Caroline Benevenuti Passuello Ana Cristina Ostermann Psicología entrevista de seleção gerenciamento de impressão análise da conversa etnometodológica A entrevista de seleção é descrita como um evento no qual indivíduos buscam controlar impressões queoutros formam a seu respeito no que tange a comportamentos, crenças e atributos pessoais. Este artigoanalisa aspectos interacionais que podem estar relacionados ao gerenciamento de impressões por parte doentrevistado em uma entrevista de seleção. Para tanto, uma entrevista de seleção foi gravada e transcrita, eutilizou-se a análise da conversa etnometodológica como instrumental analítico. A análise revela a assimetriade papéis discursivos entre entrevistado e entrevistador e para fenômenos interacionais que evidenciam ogerenciamento de impressão por parte do entrevistado: (1) aumento de velocidade de fala quando se refereà sua demissão ou a outro evento percebido como negativo; (2) co-construção de turnos como forma de oentrevistado antecipar que conhece os pontos apresentados pelo entrevistador; (3) explicações (accounts)como modo de o candidato prevenir inferências negativas a seu respeito. 2007 artículo científico 1413-294X https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26112306 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=261 Estudos de Psicologia application/pdf Universidade Federal do Rio Grande do Norte Estudos de Psicologia (Brasil) Num.3 Vol.12 |
| title | Aplicação da análise da conversa etnometodológica em entrevista de seleção: considerações sobre o gerenciamento de impressões |
| topic | Psicología entrevista de seleção gerenciamento de impressão análise da conversa etnometodológica |
| url | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26112306 |