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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Luis Ahumada Figueroa
Format:	Artículo científico
Sprache:	es
Veröffentlicht:	Universidad de Chile 2002
Schlagworte:	Psicología Teoría Organizacional Cambio Organizacional Aprendizaje Organizacional
Online-Zugang:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26411110
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