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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | pt |
| Published: |
Universidade Federal de Santa Maria
2018
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=273458852007 https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/html/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/273458852007.epub https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/movil |
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Table of Contents:
- Contrato psicológico de funcionários de organizações públicas: o que constrói essa relação? Bruno Sirotheau de Almeida Eichler Ana Heloísa Costa Lemos Diana Rebello Neves Administración y Contabilidad Empresas públicas Funcionário público Contrato psicológico O objetivo deste trabalho foi identificar os elementos que compõem o contrato psicológico de profissionais com formação superior, egressos do setor privado, que atualmente trabalham em organizações públicas. A tendência recente no mercado de trabalho brasileiro de valorização dos empregos públicos, refletida na crescente procura por vagas no setor, motivou a realização deste trabalho que buscou compreender quais os principais atrativos desses empregos. Os resultados de pesquisa revelam que a busca por uma jornada de trabalho moderada, estabilidade no emprego e boa remuneração orientam essa decisão, mas aspectos como a imagem da instituição, a presença de desafios profissionais e o incentivo à educação também são relevantes para os entrevistados. 2018 artículo científico 1983-4659 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=273458852007 https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/html/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/273458852007.epub https://www.redalyc.org/journal/2734/273458852007/movil pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=2734 Revista de Administração da Universidade Federal de Santa Maria application/pdf Universidade Federal de Santa Maria Revista de Administração da Universidade Federal de Santa Maria (Brasil) Num.5 Vol.11