LA RELACIÓN ORGANIZACIÓN-ENTORNO, APORTES DESDE LA ONTOLOGÍA Y LA ECONOMÍA EVOLUTIVA DE KURT DOPFER: LA ORGANIZACIÓN COMO UN SISTEMA DE REGLAS

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Autore principale: Ángela Lucía Noguera Hidalgo
Natura: Artículo científico
Lingua:es
Pubblicazione: Universidad Nacional de Colombia 2022
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author Ángela Lucía Noguera Hidalgo
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contents LA RELACIÓN ORGANIZACIÓN-ENTORNO, APORTES DESDE LA ONTOLOGÍA Y LA ECONOMÍA EVOLUTIVA DE KURT DOPFER: LA ORGANIZACIÓN COMO UN SISTEMA DE REGLAS Ángela Lucía Noguera Hidalgo Guido Angello Castro Ríos Economía y Finanzas teoría evolutiva Economía evolutiva teoría organizacional El artículo propone una perspectiva conceptual para la compresión de la relación organización-entorno (O-E), desde el marco evolutivo. La revisión acude a perspectivas de estudio relacionadas con este campo. La teoría evolutiva es utilizada como marco para la comprensión del comportamiento de los sistemas sociales. El trabajo referencia el marco ontológico evolutivo planteado por el economista evolutivo Kurt Dopfer, que entiende a la organización como un sistema de reglas. Finalmente, se establece la discusión sobre las contribuciones que se lograrían desde la perspectiva teórica propuesta, en el estudio del comportamiento organizacional, especialmente, comprendiendo a la organización como un sistema de actividades desarrolladas en ambientes cambiantes, en los que es posible la adaptación. 2022 artículo científico 0121-4772 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=282176350001 https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/ https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/html/ https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/282176350001.epub https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/movil 10.15446/cuad.econ.v41n87.95102 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=2821 Cuadernos de Economía application/pdf Universidad Nacional de Colombia Cuadernos de Economía (Colombia) Num.87 Vol.XLI
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Ángela Lucía Noguera Hidalgo
Economía y Finanzas
teoría evolutiva
Economía evolutiva
teoría organizacional
LA RELACIÓN ORGANIZACIÓN-ENTORNO, APORTES DESDE LA ONTOLOGÍA Y LA ECONOMÍA EVOLUTIVA DE KURT DOPFER: LA ORGANIZACIÓN COMO UN SISTEMA DE REGLAS Ángela Lucía Noguera Hidalgo Guido Angello Castro Ríos Economía y Finanzas teoría evolutiva Economía evolutiva teoría organizacional El artículo propone una perspectiva conceptual para la compresión de la relación organización-entorno (O-E), desde el marco evolutivo. La revisión acude a perspectivas de estudio relacionadas con este campo. La teoría evolutiva es utilizada como marco para la comprensión del comportamiento de los sistemas sociales. El trabajo referencia el marco ontológico evolutivo planteado por el economista evolutivo Kurt Dopfer, que entiende a la organización como un sistema de reglas. Finalmente, se establece la discusión sobre las contribuciones que se lograrían desde la perspectiva teórica propuesta, en el estudio del comportamiento organizacional, especialmente, comprendiendo a la organización como un sistema de actividades desarrolladas en ambientes cambiantes, en los que es posible la adaptación. 2022 artículo científico 0121-4772 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=282176350001 https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/ https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/html/ https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/282176350001.epub https://www.redalyc.org/journal/2821/282176350001/movil 10.15446/cuad.econ.v41n87.95102 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=2821 Cuadernos de Economía application/pdf Universidad Nacional de Colombia Cuadernos de Economía (Colombia) Num.87 Vol.XLI
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