La formación metodológica y el éxito gerencial

Fuente: Redalyc
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Autor principal: Juan José Romero Salazar
Formato: Artículo científico
Lenguaje:es
Publicado: Universidad del Zulia 2002
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author Juan José Romero Salazar
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contents La formación metodológica y el éxito gerencial Juan José Romero Salazar Administración y Contabilidad éxito gerencial compromiso social Formación metodológica modelos de investigación En este trabajo se describe el enfoque epistemológico del programa de metodología de la investigaciónaplicado en la Maestría en Gerencia de la Universidad Nacional Experimental de Guayana,a partir del año 2001. Los objetivos son, promover la reflexión crítica acerca de los modelosdominantes en la formación gerencial, especialmente los vinculados con el enfoque empíricoanalíticoe incorporar la perspectiva de la diversidad metodológica, para situar, con suficiente realismo,el ejercicio de la dirección como una acción humana de gran complejidad. La metodología utilizadapara elaborar este trabajo está enmarcada en los lineamientos de la investigación-acciónparticipante.En este sentido, el autor, como sujeto social, al lado de los cursantes de la maestría, describenuna acción social centrada en el compromiso político-académico para la transformación de lagerencia de corte instrumental. Como resultado de la aplicación de esta metodología se diseñaronlos principales componentes del modelo psicosocial de la gerencia y se concluyó en la necesidad deconstruir su viabilidad, al lado del compromiso con el proyecto científico nacional. 2002 artículo científico 1315-9984 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29001802 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=290 Revista Venezolana de Gerencia application/pdf Universidad del Zulia Revista Venezolana de Gerencia (República Bolivariana de Venezuela) Num.18 Vol. 7
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La formación metodológica y el éxito gerencial Juan José Romero Salazar Administración y Contabilidad éxito gerencial compromiso social Formación metodológica modelos de investigación En este trabajo se describe el enfoque epistemológico del programa de metodología de la investigaciónaplicado en la Maestría en Gerencia de la Universidad Nacional Experimental de Guayana,a partir del año 2001. Los objetivos son, promover la reflexión crítica acerca de los modelosdominantes en la formación gerencial, especialmente los vinculados con el enfoque empíricoanalíticoe incorporar la perspectiva de la diversidad metodológica, para situar, con suficiente realismo,el ejercicio de la dirección como una acción humana de gran complejidad. La metodología utilizadapara elaborar este trabajo está enmarcada en los lineamientos de la investigación-acciónparticipante.En este sentido, el autor, como sujeto social, al lado de los cursantes de la maestría, describenuna acción social centrada en el compromiso político-académico para la transformación de lagerencia de corte instrumental. Como resultado de la aplicación de esta metodología se diseñaronlos principales componentes del modelo psicosocial de la gerencia y se concluyó en la necesidad deconstruir su viabilidad, al lado del compromiso con el proyecto científico nacional. 2002 artículo científico 1315-9984 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29001802 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=290 Revista Venezolana de Gerencia application/pdf Universidad del Zulia Revista Venezolana de Gerencia (República Bolivariana de Venezuela) Num.18 Vol. 7
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