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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | pt |
| Published: |
Instituto Brasileiro de Avaliação Psicológica
2012
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=335027501008 |
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Table of Contents:
- A avaliação psicológica em processos seletivos no contexto da segurança pública Sayonara Helena Thadeu Maria Cristina Ferreira Cristiane Faiad Psicología segurança pública seleção de pessoas Avaliação psicológica A segurança é um dos principais aspectos na gestão da administração pública no âmbito de qualquer cidade. Tornase, assim, imprescindível, a seleção de agentes de segurança cada vez mais capacitados à complexidade de sua função. Este estudo teve como objetivo discutir sobre as especificidades e características do processo seletivo e da avaliação psicoló- gica no contexto da segurança pública. Para tanto, apresentamse as principais técnicas utilizadas nesse processo para, em seguida, deter-se nos aspectos mais específicos da avaliação psicológica em seleção de pessoal na área da segurança pública. Tal contextualização tornase imprescindível, já que nos dias atuais esse tipo de avaliação, realizado por meio de concurso público, detém um dos maiores processos de avaliação psicológica no Brasil, configurado de particularidades e práticas que merecem ser discutidas. 2012 artículo científico 1677-0471 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=335027501008 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=3350 Avaliação Psicológica application/pdf Instituto Brasileiro de Avaliação Psicológica Avaliação Psicológica (Brasil) Num.2 Vol.11