Cambios en las relaciones laborales y nuevas formas de organización
Fuente:
Redalyc
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| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Langue: | es |
| Publié: |
Universidad del Zulia
2006
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| _version_ | 1876479162715209728 |
|---|---|
| author | Judith Amedec Linares Soto |
| author_facet | Judith Amedec Linares Soto |
| contents | Cambios en las relaciones laborales y nuevas formas de organización Judith Amedec Linares Soto Derecho Transformaciones Cambios laborales Relaciones Laborales Informalidad Laboral El presente artículo se orienta al estudio de los cambios ocurridos en lasrelaciones laborales ysu incidencia en los individuos que en ellas convive.Sederiva de la tesis central la necesidad de explicar el comportamiento que hantenido las distintas formas de organización de los trabajadores dentro de lasempresas. Así mismo, este artículo tiene la intención de analizar las Relacioneslaborales desde una perspectiva de cambio y transformación, tratandoaspectos tales como: transformaciones de los trabajadores y de sus organizaciones,la nueva forma de sindicalización en Venezuela, la crisis del sindicato,hacia dónde va el sindicalismo y la informalidad como una nueva composiciónde la organización laboral. Concluye con unas reflexiones aportadaspor la autora. Adopta una metodología de carácter teórico, lo cual asume laincorporación del tipo de diseño de carácter bibliográfico. 2006 artículo científico 1315-8597 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=33612203 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=336 Gaceta Laboral application/pdf Universidad del Zulia Gaceta Laboral (República Bolivariana de Venezuela) Num.2 Vol.12 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_33612203 |
| institution | Redalyc |
| language | es |
| publishDate | 2006 |
| publisher | Universidad del Zulia |
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