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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Sprache: | pt |
| Veröffentlicht: |
Escola Superior de Enfermagem de Coimbra
2008
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| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=388239954012 |
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Inhaltsangabe:
- Questionário de liderança em enfermagem (QLE) Rui Loureiro Manuela Ferreira João Duarte Salud Liderança enfermagem Historicamente, as habilidades administrativas têm sido mais valorizadas que as habilidades de liderança nos serviços de saúde. Actualmente há uma necessidade crucial de desenvolvimento da liderança em enfermagem. O artigo desenvolvido descreve os passos seguidos para a construção e validação de um questionário que permitisse avaliar o tipo de liderança desenvolvida pelos Enfermeiros – chefes: Questionário de Liderança em Enfermagem (QLE). Este questionário surgiu com base na escala LPC (least prefered coworker) e no Modelo de Contingência de Fiedler ajustando – os à área da saúde e em especial à enfermagem. Depois de desenvolvida uma consulta bibliográfica de autores de relevo nesta área, foram analisadas e verificadas as suas propriedades psicométricas. O estudo foi realizado com uma amostra de 114 enfermeiros – chefes dos Hospitais SA da zona centro. O QLE é composto por 2 escalas: Escala LPC e Escala de controlo e influência situacional que por sua vez se divide em 3 sub - escalas (Escala de relacionamento com a equipa, Escala de estrutura dos cuidados, Escala de poder formal). Considerando as suas características psicométricas o questionário apresenta uma boa consistência interna (Escala LPC – alfa de Cronbach total de 0,762 e um alfa standerizado de 0,947; Escala de controlo e influência situacional - alfa de Cronbach total de 0,766 e um alfa standerizado de 0,777). 2008 artículo científico 0874-0283 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=388239954012 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=3882 Revista de Enfermagem Referência application/pdf Escola Superior de Enfermagem de Coimbra Revista de Enfermagem Referência (Portugal) Num.7 Vol.II