Flexibilidad numérica en las empresas: el trabajo a tiempo parcial en Galicia
Fuente:
Redalyc
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Artículo científico |
| Lenguaje: | es |
| Publicado: |
Universidade de Santiago de Compostela
2001
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| Materias: | |
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| _version_ | 1876456276396867584 |
|---|---|
| author | José Díez de Castro |
| author_facet | José Díez de Castro |
| contents | Flexibilidad numérica en las empresas: el trabajo a tiempo parcial en Galicia José Díez de Castro Carmen Redondo López Javier Rivas Costa Economía y Finanzas Flexibilidad numérica Trabajo a tiempo parcial Dirección estratégica de los recursos humanos La flexibilidad empresarial es considerada como una variable clave para conocer lacapacidad que tienen las empresas de adaptarse a los cambios en su medio empresarial, desarrollandonuevas estructuras y comportamientos.La flexibilidad es un concepto con muchas interpretaciones y dimensiones. En lo que respecta ala diversidad de contenidos, podemos hablar de tres grandes tipos de flexibilidad: temporal, espacialy contractual. Nos centraremos en la primera de ellas y, especialmente, en el trabajo atiempo parcial, que es la forma más frecuente de tiempo flexible.En este artículo se efectúa un análisis estadístico del trabajo a tiempo parcial en Galicia, incluyendodatos no publicados. Revisaremos las principales magnitudes y tendencias para confirmaro rechazar las afirmaciones más comunes efectuadas en la literatura sobre este tipo de trabajo. 2001 artículo científico 1132-2799 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=39110202 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=391 Revista Galega de Economía application/pdf Universidade de Santiago de Compostela Revista Galega de Economía (España) Num.2 Vol.10 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_39110202 |
| institution | Redalyc |
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| publishDate | 2001 |
| publisher | Universidade de Santiago de Compostela |
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| topic | Economía y Finanzas Flexibilidad numérica Trabajo a tiempo parcial Dirección estratégica de los recursos humanos |
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