Cultura y compromiso afectivo: ¿influyen sobre la transferencia interna del conocimiento?
Fuente:
Redalyc
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Langue: | es |
| Publié: |
Universidad Nacional Autónoma de México
2016
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires
Comunicación comercial y boca-oído electrónico en sitios web corporativos: un análisis desde la perspectiva del marketing de relaciones
par: Daniel Belanche Gracia
Publié: (2013)
par: Daniel Belanche Gracia
Publié: (2013)
Compromiso Organizacional: Antecedentes y Consecuencias
par: Graciela Coronado-Guzmán
Publié: (2020)
par: Graciela Coronado-Guzmán
Publié: (2020)
Influencia del engagement académico en la lealtad de estudiantes de posgrado: un abordaje a través de un modelo de ecuaciones estructurales
par: Judith Cavazos Arroyo
Publié: (2016)
par: Judith Cavazos Arroyo
Publié: (2016)
RELACIÓN ENTRE EL MARKETING INTERNO Y EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL: EVOLUCIÓN EN EL ESTUDIO Y MEDICIÓN DEL COMPROMISO ORGANIZATIVO
par: Pedro Antonio Fuentes Jiménez
Publié: (2009)
par: Pedro Antonio Fuentes Jiménez
Publié: (2009)
Estudio de la relación entre el compromiso organizativo y la intención de abandonar la organización: Modelo de dos componentes de compromiso de continuidad
par: Jose M. Sallan
Publié: (2010)
par: Jose M. Sallan
Publié: (2010)
¿Por qué es importante el género en la Pedagogía Crítica?
par: Consol Aguilar Ródenas
Publié: (2009)
par: Consol Aguilar Ródenas
Publié: (2009)
INTERNACIONALIZACIÓN EN LA INDUSTRIA DE LA MODA: EL CASO ZARA
par: Belmiro do Nascimento João
Publié: (2010)
par: Belmiro do Nascimento João
Publié: (2010)
Modelo predictivo de predisposición y compromiso organizacional
par: Mariana Ivonne Nava-Soto
Publié: (2022)
par: Mariana Ivonne Nava-Soto
Publié: (2022)
Modelo de dos dimensiones del compromiso organizacional: Aproximación teórica al modelo de Cohen
par: Mariana Ivonne Nava Soto
Publié: (2021)
par: Mariana Ivonne Nava Soto
Publié: (2021)
Confianza como consecuencia del compromiso percibido: Implicaciones sobre el aprendizaje y la innovación
par: Joaquín García Cruz
Publié: (2013)
par: Joaquín García Cruz
Publié: (2013)
La motivación, la formación y el desarrollo humano como factores de incidencia en el Compromiso Organizacional
par: Alejandro Trujillo Sotelo
Publié: (2015)
par: Alejandro Trujillo Sotelo
Publié: (2015)
Análisis comparativo del compromiso organizacional manifestado por madres y mujeres sin hijos
par: Mario Blanco
Publié: (2011)
par: Mario Blanco
Publié: (2011)
El empowerment como predictor del compromiso organizacional en las Pymes
par: Martha Ríos Manríquez
Publié: (2010)
par: Martha Ríos Manríquez
Publié: (2010)
Articulación trabajo-familia y satisfacción laboral: El rol del compromiso afectivo
par: Sebastián Gabini
Publié: (2020)
par: Sebastián Gabini
Publié: (2020)
Poder y valor del compromiso en la arquitectura de la ética organizacional
par: María Venegas Montané
Publié: (2009)
par: María Venegas Montané
Publié: (2009)
Compromiso organizacional en una muestra de trabajadores mexicanos
par: NORMA BETANZOS DÍAZ
Publié: (2006)
par: NORMA BETANZOS DÍAZ
Publié: (2006)
Motivaciones, compromiso y adopción del e-WOM en restaurantes
par: Giovanny Lenin Haro-Sosa
Publié: (2022)
par: Giovanny Lenin Haro-Sosa
Publié: (2022)
Satisfacción laboral y compromiso organizacional: prueba de equivalencia de medición entre México y Estados Unidos
par: Daniel Arturo Cernas Ortiz
Publié: (2018)
par: Daniel Arturo Cernas Ortiz
Publié: (2018)
Aportes del giro afectivo para abordar los vínculos afectivos y profesionales en la universidad. Enfoques metodológicos desde la autoetnografía y horizontalidad
par: Paula Valeria Gaggini
Publié: (2025)
par: Paula Valeria Gaggini
Publié: (2025)
Impacto de las buenas prácticas de formación en el desarrollo del compromiso con la organización
par: Merlin Patricia Grueso Hinostroza
Publié: (2007)
par: Merlin Patricia Grueso Hinostroza
Publié: (2007)
Gestión de recursos humanos en la empresa, desempeño y sentido de compromiso
par: Armando Cuesta Santos
Publié: (2015)
par: Armando Cuesta Santos
Publié: (2015)
Relación entre cultura organizacional, satisfacción laboral y desempeño en trabajadores de salud en Querétaro, México
par: Desiree Yvonne Baltazar-Gómez
Publié: (2022)
par: Desiree Yvonne Baltazar-Gómez
Publié: (2022)
Relación entre cultura organizacional, satisfacción laboral y desempeño en trabajadores de salud en Querétaro, México
par: Desiree Yvonne Baltazar-Gómez
Publié: (2022)
par: Desiree Yvonne Baltazar-Gómez
Publié: (2022)
Liderazgo ético y compromiso organizacional. El rol inesperado de la motivación intrínseca
par: Carlos Santiago-Torner
Publié: (2023)
par: Carlos Santiago-Torner
Publié: (2023)
El componente afectivo-experiencial en el aprendizaje del abordaje de la violencia intrafamiliar: una descripción de caso
par: María Susana Campo Redondo
Publié: (2002)
par: María Susana Campo Redondo
Publié: (2002)
Modelo conceptual del compromiso organizacional en empresas cubanas
par: Rafael Antonio Baez-Santana
Publié: (2019)
par: Rafael Antonio Baez-Santana
Publié: (2019)
EL MANEJO DEL “SABER” DENTRO DEL “TRABAJO EN EQUIPO”
par: Gabriela Triveño Gutiérrez
Publié: (2007)
par: Gabriela Triveño Gutiérrez
Publié: (2007)
COMPROMISO ORGANIZACIONAL Y SATISFACCIÓN LABORAL, ANÁLISIS DE CLASES LATENTES EN TRABAJADORES DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y PRIVADA
par: María Margarita Chiang Vega
Publié: (2024)
par: María Margarita Chiang Vega
Publié: (2024)
Un modelo afectivo para la arquitectura multiagente para sistemas emergentes y auto-organizados(MASOES)
par: Niriaska Perozo
Publié: (2012)
par: Niriaska Perozo
Publié: (2012)
Validación del instrumento de compromiso organizacional en México: evidencias de validez de constructo, criterio y confiabilidad
par: Jessica M. G. Fonseca Herrera
Publié: (2019)
par: Jessica M. G. Fonseca Herrera
Publié: (2019)
La Gestión Pública Colaborativa y el Compromiso Organizacional. Organizaciones del sector público del Estado de México
par: Eréndira Fierro Moreno
Publié: (2018)
par: Eréndira Fierro Moreno
Publié: (2018)
El compromiso organizacional y su relación con el esfuerzo realizado por los empleados en las organizaciones de servicio
par: Recio, R.G. & J.R. Torres
Publié: (1993)
par: Recio, R.G. & J.R. Torres
Publié: (1993)
Clima y compromiso organizacional según condición y categoría laboral del personal en una institución educativa piloto de gestión pública
par: Marina Goetendia Alarcón
Publié: (2020)
par: Marina Goetendia Alarcón
Publié: (2020)
Influencia de virtudes organizacionales sobre satisfacción, compromiso y performance laboral en organizaciones argentinas
par: María Laura Lupano Perugini
Publié: (2018)
par: María Laura Lupano Perugini
Publié: (2018)
Prácticas organizacionales y el compromiso de los trabajadores hacia la organización
par: Juan Manuel Tejada Tayabas
Publié: (2005)
par: Juan Manuel Tejada Tayabas
Publié: (2005)
El compromiso de la gerencia con los procesos de cambio organizacional
par: Jazmín Díaz Barrios
Publié: (2003)
par: Jazmín Díaz Barrios
Publié: (2003)
Prácticas de alto rendimiento y su incidencia en el compromiso organizacional. Un estudio en colaboradores de una caja de compensación familiar en Colombia
par: Carolina Monsalve-Castro
Publié: (2021)
par: Carolina Monsalve-Castro
Publié: (2021)
La paradoja del Compromiso
par: Herman Frank Littlewood Zimmerman
Publié: (2020)
par: Herman Frank Littlewood Zimmerman
Publié: (2020)
Relación entre marketing interno y compromiso organizacionalen Centros de Desarrollo Tecnológico colombianos
par: Diana L. Araque-Jaimes
Publié: (2017)
par: Diana L. Araque-Jaimes
Publié: (2017)
Investigacion‐acción participativa: el cambio cultural con la implicación de los participantes
par: Enrique Javier Díez Gutiérrez
Publié: (2013)
par: Enrique Javier Díez Gutiérrez
Publié: (2013)