Contreras-Pacheco, O. E. (2019). Efectos de la responsabilidad social empresarial sobre la identificación organizacional de los empleados: Autenticidad o falacia. Universidad Nacional Autónoma de México.
Chicago Style (17th ed.) CitationContreras-Pacheco, Orlando E. Efectos De La Responsabilidad Social Empresarial Sobre La Identificación Organizacional De Los Empleados: Autenticidad O Falacia. Universidad Nacional Autónoma de México, 2019.
MLA (9th ed.) CitationContreras-Pacheco, Orlando E. Efectos De La Responsabilidad Social Empresarial Sobre La Identificación Organizacional De Los Empleados: Autenticidad O Falacia. Universidad Nacional Autónoma de México, 2019.
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