Trabajo en equipo: el caso colombiano
Fuente:
Redalyc
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| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Artículo científico |
| Lingua: | es |
| Pubblicazione: |
Universidad Autónoma Metropolitana
2005
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | |
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| _version_ | 1876477951346737152 |
|---|---|
| author | Víctor Manuel Ardila Soto |
| author_facet | Víctor Manuel Ardila Soto |
| contents | Trabajo en equipo: el caso colombiano Víctor Manuel Ardila Soto Carlos Gómez Chiñas Economía y Finanzas recursos humanos trabajo en equipo El artículo es resultado de una línea de investigación realizada en Colombia, que presentó comoobjetivo establecer el concepto de trabajo en equipo según diversos autores (Sewell, 1999;Caracciolo, 2002; Trechera, 2003; Bacon y Blyton, 2000; Davis y Newstrom, 2003; Mueller,Procter y Buchanan, 2000, Geary y Dobbins, 2001; Knights y McCabe, 2000; Montebello,2000; Tranfield et al. 1999) y confrontarlo con el concepto que poseen los directivos de lasempresas colombianas, con el objeto de corroborar si existe similitud en el concepto, lo quea su vez permitirá responder a la pregunta ¿es posible que las empresas, las cuales segúnsus directivos, aplican trabajo en equipo en Colombia, realmente lo están cumpliendo? osimplemente éstos creen estar haciéndolo de acuerdo a su conveniencia; así se presenta unaporte desde la perspectiva del caso colombiano en lo concerniente a este concepto. 2005 artículo científico 0185-3937 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=41304307 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=413 Análisis Económico application/pdf Universidad Autónoma Metropolitana Análisis Económico (México) Num.43 Vol.XX |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_41304307 |
| institution | Redalyc |
| language | es |
| publishDate | 2005 |
| publisher | Universidad Autónoma Metropolitana |
| spellingShingle | Trabajo en equipo: el caso colombiano Víctor Manuel Ardila Soto Economía y Finanzas recursos humanos trabajo en equipo Trabajo en equipo: el caso colombiano Víctor Manuel Ardila Soto Carlos Gómez Chiñas Economía y Finanzas recursos humanos trabajo en equipo El artículo es resultado de una línea de investigación realizada en Colombia, que presentó comoobjetivo establecer el concepto de trabajo en equipo según diversos autores (Sewell, 1999;Caracciolo, 2002; Trechera, 2003; Bacon y Blyton, 2000; Davis y Newstrom, 2003; Mueller,Procter y Buchanan, 2000, Geary y Dobbins, 2001; Knights y McCabe, 2000; Montebello,2000; Tranfield et al. 1999) y confrontarlo con el concepto que poseen los directivos de lasempresas colombianas, con el objeto de corroborar si existe similitud en el concepto, lo quea su vez permitirá responder a la pregunta ¿es posible que las empresas, las cuales segúnsus directivos, aplican trabajo en equipo en Colombia, realmente lo están cumpliendo? osimplemente éstos creen estar haciéndolo de acuerdo a su conveniencia; así se presenta unaporte desde la perspectiva del caso colombiano en lo concerniente a este concepto. 2005 artículo científico 0185-3937 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=41304307 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=413 Análisis Económico application/pdf Universidad Autónoma Metropolitana Análisis Económico (México) Num.43 Vol.XX |
| title | Trabajo en equipo: el caso colombiano |
| topic | Economía y Finanzas recursos humanos trabajo en equipo |
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