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EL EFECTO MEDIADOR DE LA SATISFACCIÓN LABORAL EN LA RELACIÓN ENTRE LA PERCEPCIÓN DE OPORTUNIDADES DE EMPLEOS ALTERNATIVOS Y EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL. UN ESTUDIO DE CASO EN UNA MAQUILA TAMAULIPECA

Fuente: Redalyc

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	PEDRO ALBERTO HERRERA LEDESMA
Format:	Artículo científico
Sprache:	es
Veröffentlicht:	El Colegio de San Luis, A.C. 2018
Schlagworte:	Multidisciplinarias (Ciencias Sociales) MAQUILA EFECTO MEDIADOR SATISFACCIÓN LABORAL COMPROMISO ORGANIZACIONAL PERCEPCIÓN DE ALTERNATIVAS DE EMPLEO
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