Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | es |
| Published: |
Universidad de Oriente
2009
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=427739442011 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Table of Contents:
- IMPACTO DEL LIDERAZGO EN LA UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE ARQUIMEDES SERRANO Multidisciplinaria (Ciencias Naturales y Exactas) impacto Liderazgo institución de educación superior El presente estudio tuvo como objetivo determinar el impacto del liderazgo de la Unidad Experimental Puerto Ordaz en la comunidad universitaria. Para lograr este objetivo se identificó la percepción que la comunidad universitaria tiene de sus líderes, se describió las expectativas de cambio hacia el liderazgo y se identificó las cualidades que más se esperan del liderazgo. Fue un estudio descriptivo donde se aplicó una escala tipo Likert, diseñada por el investigador, y se realizó un muestreo estratificado con una muestra representativa de estudiantes, obreros, personal administrativo y docentes. La investigación arrojó que el impacto positivo del liderazgo es bajo, que las expectativas de cambios son altas y que las característica más esperada del liderazgo es responsabilidad de lo que dicen. 2009 artículo científico 1315-0162 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=427739442011 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=4277 SABER. Revista Multidisciplinaria del Consejo de Investigación de la Universidad de Oriente application/pdf Universidad de Oriente SABER. Revista Multidisciplinaria del Consejo de Investigación de la Universidad de Oriente (República Bolivariana de Venezuela) Num.3 Vol.21