Castro-Almeida, L. G. (2008). La identidad como hipervínculo en la organización. Universidad Autónoma Indígena de México.
Chicago Style (17th ed.) CitationCastro-Almeida, Lorena Guadalupe. La Identidad Como Hipervínculo En La Organización. Universidad Autónoma Indígena de México, 2008.
MLA (9th ed.) CitationCastro-Almeida, Lorena Guadalupe. La Identidad Como Hipervínculo En La Organización. Universidad Autónoma Indígena de México, 2008.
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