Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Ricardo Calvo Palomares
Format: Artículo científico
Language:es
Published: Universitat Autònoma de Barcelona 2008
Subjects:
Online Access:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=53701410
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
_version_ 1866811749006573568
author Ricardo Calvo Palomares
author_facet Ricardo Calvo Palomares
contents La investigación social en recursos humanos. La necesidad de seguir una metodología Ricardo Calvo Palomares Javier Gómez Ferri Sociología Recursos Humanos Investigación social Técnicas de Investigación El objetivo del presente artículo es destacar la necesidad actual de conocer la realidad que les rodea que tienen los profesionales que dirigen a personas en el seno de las organizaciones. Es mediante un proceso sistemático de investigación social lo que les va a permitir tomar las decisiones más adecuadas y oportunas para la consecución de los objetivos de la organización, entendiendo éstos en un sentido más amplio lo cual incluiría también cuestiones como la seguridad, la calidad de vida y el desarrollo de los trabajadores, entre otros. 2008 artículo científico 1578-8946 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=53701410 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=537 Athenea Digital. Revista de Pensamiento e Investigación Social application/pdf Universitat Autònoma de Barcelona Athenea Digital. Revista de Pensamiento e Investigación Social (España) Num.14
format Artículo científico
id redalyc_53701410
language es
publishDate 2008
publisher Universitat Autònoma de Barcelona
spellingShingle La investigación social en recursos humanos. La necesidad de seguir una metodología
Ricardo Calvo Palomares
Sociología
Recursos Humanos
Investigación social
Técnicas de Investigación
La investigación social en recursos humanos. La necesidad de seguir una metodología Ricardo Calvo Palomares Javier Gómez Ferri Sociología Recursos Humanos Investigación social Técnicas de Investigación El objetivo del presente artículo es destacar la necesidad actual de conocer la realidad que les rodea que tienen los profesionales que dirigen a personas en el seno de las organizaciones. Es mediante un proceso sistemático de investigación social lo que les va a permitir tomar las decisiones más adecuadas y oportunas para la consecución de los objetivos de la organización, entendiendo éstos en un sentido más amplio lo cual incluiría también cuestiones como la seguridad, la calidad de vida y el desarrollo de los trabajadores, entre otros. 2008 artículo científico 1578-8946 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=53701410 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=537 Athenea Digital. Revista de Pensamiento e Investigación Social application/pdf Universitat Autònoma de Barcelona Athenea Digital. Revista de Pensamiento e Investigación Social (España) Num.14
title La investigación social en recursos humanos. La necesidad de seguir una metodología
topic Sociología
Recursos Humanos
Investigación social
Técnicas de Investigación
url https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=53701410