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Bibliographic Details
Main Author: Javier Reyes Hernández
Format: Artículo científico
Language:es
Published: Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales 2019
Subjects:
Online Access:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=552364016011
https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/
https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/html/
https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/552364016011.epub
https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/movil
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Table of Contents:
  • La cultura organizacional: principales desafíos teóricos y metodológicos para su estudio Javier Reyes Hernández Helena Moros Fernández Multidisciplinarias (Ciencias Sociales) Cultura organizacional desarrollo organizacional El artículo constituye una aproximación a los principales debates teóricos y metodológicos relacionados con el complejo campo de la cultura organizacional. Contiene una amplia revisión bibliográfica de autores cubanos y extranjeros sobre el tema y se reflexiona sobre las particularidades que alcanza el estudio de la cultura en el contexto de las organizaciones laborales. Incluye un análisis de los principales debates contemporáneos, específicamente la ruta metodológica que alcanzan las investigaciones actuales, los principales paradigmas de análisis, así como el papel del liderazgo y su influencia en la cultura organizacional. 2019 artículo científico 2308-0132 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=552364016011 https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/ https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/html/ https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/552364016011.epub https://www.redalyc.org/journal/5523/552364016011/movil es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=5523 Estudios del Desarrollo Social: Cuba y América Latina application/pdf Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales Estudios del Desarrollo Social: Cuba y América Latina (Cuba) Num.1 Vol.7