Social connection in organizations: the effects of local ties on job engagement and performance

Fuente: Redalyc

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Cristiano de Oliveira Maciel
Format:	Artículo científico
Sprache:	en
Veröffentlicht:	Universidade de São Paulo 2016
Schlagworte:	Administración y Contabilidad Engagement Performance Social connection
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