EFECTO DE ESTABLECER UN SALARIO REGULADOR DE RETIRO EN EL SISTEMA PENSIONARIO DE LA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SAN LUIS POTOSÍ
Fuente:
Redalyc
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Artículo científico |
| Lenguaje: | es |
| Publicado: |
Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior
2010
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | |
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|---|---|
| author | Juan Manuel Izar Landeta |
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| contents | EFECTO DE ESTABLECER UN SALARIO REGULADOR DE RETIRO EN EL SISTEMA PENSIONARIO DE LA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SAN LUIS POTOSÍ Juan Manuel Izar Landeta Carmen Berenice Ynzunza Cortés Educación tasa de reemplazo ahorro para el retiro salario regulador de jubilación rendimiento financiero del fondo pensionario El objetivo es determinar el impacto que tendría establecer un salario regulador de retiro para los funcionarios de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí (uaslp) sobre el monto de ahorro requerido para financiar su jubilación. Con las nuevas disposiciones que ha implementado la Universidad en su sistema pensionario, se llega a la conclusión de que esta medida no tiene ningún efecto sobre el ahorro, puesto que su disminución no es significativa. Sin embargo, hay variables que impactan de manera notoria al ahorro y son las que deben estar bajo la lupa, a fin de tomar las medidas conducentes ante futuros escenarios, tal es el caso de los incrementos salariales que se den a los trabajadores universitarios, el rendimiento financiero del fondo pensionario, los años de servicio para jubilarse y la esperanza de vida de la población. 2010 artículo científico 0185-2760 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=60418907005 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=604 Revista de la Educación Superior application/pdf Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior Revista de la Educación Superior (México) Num.156 Vol.XXXIX (4) |
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| publisher | Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior |
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