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Détails bibliographiques
Auteur principal: Orlando E. Contreras-Pacheco
Format: Artículo científico
Langue:es
Publié: Fundación Universitaria Konrad Lorenz 2018
Sujets:
Administración y Contabilidad
ajuste persona
puesto de trabajo
significancia laboral
organizaciones híbridas
compartición de conocimiento
Accès en ligne:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=609964309004
https://www.redalyc.org/journal/6099/609964309004/
https://www.redalyc.org/journal/6099/609964309004/html/
https://www.redalyc.org/journal/6099/609964309004/609964309004.epub
https://www.redalyc.org/journal/6099/609964309004/movil
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