Relación entre el estrés y el bienestar laborales en personal de la salud del Ecuador en el contexto del Covid-19

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1. Verfasser: Olga López-Barrionuevo
Format: Artículo científico
Sprache:es
Veröffentlicht: Universidad Santo Tomás 2023
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author Olga López-Barrionuevo
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contents Relación entre el estrés y el bienestar laborales en personal de la salud del Ecuador en el contexto del Covid-19 Olga López-Barrionuevo Álvaro Peralta-Beltrán Raúl González-Salas Rodrigo Moreta-Herrera Marlon Mayorga-Lascano Psicología salud Estrés trabajo relación bienestar laboral Objetivo: identificar la relación entre el estrés y el bienestar laborales en una muestra de personal de salud del Distrito 18D04 de Tungurahua en el contexto del Covid-19. Metodología: Estudio descriptivo, cuantitativo, correlacional y de corte transversal por medio de las escalas de estrés laboral de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y el Cuestionario de bienestar laboral General. Participantes: 334 profesionales de la salud, clasificados entre hombres (29.3%) y mujeres (70,7%), entre 23 a 63 años (M= 34,7 años) que realizan sus actividades laborales en el Distrito 18D04 de la provincia de Tungurahua. Resultados: Los niveles de estrés laboral son bajos, con una presencia del 9,4% de casos de riesgo. el bienestar laboral es moderado-alto y con un 5,7% de casos de riesgo. El estrés laboral se relaciona de forma moderada y positiva con el factor de Efectos Colaterales (somatización, desgaste y alienación) del bienestar laboral, pero no con el bienestar psicosocial. Conclusiones: el estrés laboral covaría con los efectos colaterales del bienestar laboral en la muestra participante. 2023 artículo científico 1794-9998 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=67980096012 https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/ https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/html/ https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/67980096012.epub https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/movil 10.15332/22563067.9377 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=679 Diversitas: Perspectivas en Psicología application/pdf Universidad Santo Tomás Diversitas: Perspectivas en Psicología (Colombia) Num.2 Vol.19
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Relación entre el estrés y el bienestar laborales en personal de la salud del Ecuador en el contexto del Covid-19 Olga López-Barrionuevo Álvaro Peralta-Beltrán Raúl González-Salas Rodrigo Moreta-Herrera Marlon Mayorga-Lascano Psicología salud Estrés trabajo relación bienestar laboral Objetivo: identificar la relación entre el estrés y el bienestar laborales en una muestra de personal de salud del Distrito 18D04 de Tungurahua en el contexto del Covid-19. Metodología: Estudio descriptivo, cuantitativo, correlacional y de corte transversal por medio de las escalas de estrés laboral de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y el Cuestionario de bienestar laboral General. Participantes: 334 profesionales de la salud, clasificados entre hombres (29.3%) y mujeres (70,7%), entre 23 a 63 años (M= 34,7 años) que realizan sus actividades laborales en el Distrito 18D04 de la provincia de Tungurahua. Resultados: Los niveles de estrés laboral son bajos, con una presencia del 9,4% de casos de riesgo. el bienestar laboral es moderado-alto y con un 5,7% de casos de riesgo. El estrés laboral se relaciona de forma moderada y positiva con el factor de Efectos Colaterales (somatización, desgaste y alienación) del bienestar laboral, pero no con el bienestar psicosocial. Conclusiones: el estrés laboral covaría con los efectos colaterales del bienestar laboral en la muestra participante. 2023 artículo científico 1794-9998 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=67980096012 https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/ https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/html/ https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/67980096012.epub https://www.redalyc.org/journal/679/67980096012/movil 10.15332/22563067.9377 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=679 Diversitas: Perspectivas en Psicología application/pdf Universidad Santo Tomás Diversitas: Perspectivas en Psicología (Colombia) Num.2 Vol.19
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