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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Sprache: | es |
| Veröffentlicht: |
Universidad de los Andes
2004
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=70504103 |
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| _version_ | 1866814411578015744 |
|---|---|
| author | Gabriel Andrade |
| author_facet | Gabriel Andrade |
| contents | La organización interna de Amway: ¿red de ventas o de parentesco? Gabriel Andrade Sociología Amway parentesco David Schneider organización interna El objetivo de este trabajo es considerar la organización interna de laempresa de ventas norteamericana Amway, a la luz de las recientes teoríasdel parentesco, en especial la del antropólogo norteamericano David Schneider.Los historiadores y sociólogos coinciden en que el capitalismo y los sistemasde parentesco tradicionales no pueden coexistir. Teniendo esto en cuenta, seseñalan las analogías que existen entre la organización interna de Amway y lade las sociedades tradicionales, y hasta qué punto puede llamarse parentescoa la organización interna de Amway. Se concluye que, independientemente deque sea o no una red de parentesco, la organización de Amway demuestra quela distancia que separa a la sociedad capitalista occidental de las sociedadestradicionales, no es tan amplia como se ha supuesto generalmente 2004 artículo científico 0798-3069 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=70504103 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=705 Fermentum. Revista Venezolana de Sociología y Antropología application/pdf Universidad de los Andes Fermentum. Revista Venezolana de Sociología y Antropología (República Bolivariana de Venezuela) Num.41 Vol.14 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_70504103 |
| language | es |
| publishDate | 2004 |
| publisher | Universidad de los Andes |
| spellingShingle | La organización interna de Amway: ¿red de ventas o de parentesco? Gabriel Andrade Sociología Amway parentesco David Schneider organización interna La organización interna de Amway: ¿red de ventas o de parentesco? Gabriel Andrade Sociología Amway parentesco David Schneider organización interna El objetivo de este trabajo es considerar la organización interna de laempresa de ventas norteamericana Amway, a la luz de las recientes teoríasdel parentesco, en especial la del antropólogo norteamericano David Schneider.Los historiadores y sociólogos coinciden en que el capitalismo y los sistemasde parentesco tradicionales no pueden coexistir. Teniendo esto en cuenta, seseñalan las analogías que existen entre la organización interna de Amway y lade las sociedades tradicionales, y hasta qué punto puede llamarse parentescoa la organización interna de Amway. Se concluye que, independientemente deque sea o no una red de parentesco, la organización de Amway demuestra quela distancia que separa a la sociedad capitalista occidental de las sociedadestradicionales, no es tan amplia como se ha supuesto generalmente 2004 artículo científico 0798-3069 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=70504103 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=705 Fermentum. Revista Venezolana de Sociología y Antropología application/pdf Universidad de los Andes Fermentum. Revista Venezolana de Sociología y Antropología (República Bolivariana de Venezuela) Num.41 Vol.14 |
| title | La organización interna de Amway: ¿red de ventas o de parentesco? |
| topic | Sociología Amway parentesco David Schneider organización interna |
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