Legislación laboral referente a la protección de la maternidad en países de Centro y Suramérica (Derecho comparado)
Fuente:
Redalyc
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| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Langue: | es |
| Publié: |
Universidad de La Sabana
2005
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| _version_ | 1876461280787693568 |
|---|---|
| author | Diana María Gómez Hoyos |
| author_facet | Diana María Gómez Hoyos |
| contents | Legislación laboral referente a la protección de la maternidad en países de Centro y Suramérica (Derecho comparado) Diana María Gómez Hoyos Derecho Maternidad excedencia salas cunas convenios OIT discriminación La investigación trata sobre la legislación referente a la protección de lamaternidad en países de Centro y Suramérica, tema escogido en razón ala importancia que reviste para el ámbito laboral y que atiende a la especialsituación de la mujer originada en el hecho de ser portadora de vida.En la primera etapa se elaboran las tablas comparativas de los diversospaíses, los cuales fueron seleccionados por la facilidad que representa suunidad en cuanto al idioma y por su pertenencia a la OIT (OrganizaciónInternacional del Trabajo). En la segunda, se analizan las diversas legislacionescon el objetivo de conocer si es posible que eventualmente se presenteun proyecto de ley en Colombia sobre la inclusión en la normatividadlaboral, de instituciones jurídicas que desarrollan otros aspectos de estefuero en países de Centro y Suramérica y que podrían tener cabal aplicación en el nuestro. 2005 artículo científico 0120-8942 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=72001411 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=720 Díkaion application/pdf Universidad de La Sabana Díkaion (Colombia) Num.14 Vol.19 |
| format | Artículo científico |
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| publishDate | 2005 |
| publisher | Universidad de La Sabana |
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| topic | Derecho Maternidad excedencia salas cunas convenios OIT discriminación |
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