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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | pt |
| Published: |
Universidade de Caxias do Sul
2015
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=743781445001 |
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Table of Contents:
- Desenvolvimento de pessoas na área de suprimentos: Um Estudo na Maxiforja Componentes Automotivos S/A Kleder Erbes da Silva Robinson Henrique Scholz Administración y Contabilidad Estratégia Suprimentos Treinamento Desenvolvimento Colocando o desenvolvimento pessoal à organização em análise, com foco no setor de compras, este estudo visa analisar as estratégias de desenvolvimento de pessoas para a área de compras da empresa Maxiforja Componentes Automotivos S/A. O setor de compras dentro das empresas é de suma importância, pois define qual o material adequado para cada processo e avalia o custo que será criado para que este processo se desenvolva dentro da organização. Juntando a solicitação do insumo, negociação, relacionamento com o fornecedor, transportes, etc., estes são pontos a serem colocados e que cada um se completa a fim do objetivo final, que consiste no material entregue à empresa. Diante dessas variáveis, o setor de compras necessita de profissionais capacitados, treinados e desenvolvidos para o melhor andamento das funções do setor de compras. Para esta pesquisa, foi utilizado um método documental, utilizando documentos e dados estatísticos e observações no campo estudado. Para a análise de dados, foi utilizada a análise de conteúdo. Confrontando teoria e prática, os dados indicam que os processos são realizados de forma diferente por cada colaborador e que falta um sistema integrado para o setor de compras. Verificou-se também que o desenvolvimento de pessoas na empresa não é realizado de forma correta e que seus colaboradores têm problemas para desenvolver suas atividades. 2015 artículo científico 2319-0639 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=743781445001 pt http://www.redalyc.org/revista.oa?id=7437 Revista Brasileira de Gestão e Inovação application/pdf Universidade de Caxias do Sul Revista Brasileira de Gestão e Inovação (Brasil) Num.2 Vol.2