Influência da Cultura Organizational Mediada pelo Assédio Moral na Satisfação no Trabalho

Fuente: Redalyc

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Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Lindomar Pinto da Silva
Formato:	Artículo científico
Lenguaje:	pt
Publicado:	Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração 2018
Materias:	Administración y Contabilidad mediação satisfação assédio moral Cultura organizational
Acceso en línea:	Acceder al recurso 1 Acceder al recurso 2 Acceder al recurso 3 Acceder al recurso 4 Acceder al recurso 5
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Descripción
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