Image de couverture de livre

Carreiras e Cidades: Existiria um Melhor Lugar para se Fazer Carreira?

Fuente: Redalyc

Enregistré dans:

Détails bibliographiques
Auteur principal:	Moisés Balassiano
Format:	Artículo científico
Langue:	pt
Publié:	Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração 2004
Sujets:	Administración y Contabilidad carreiras recursos humanos gestão de pessoas planejamento de carreiras
Accès en ligne:	Acceder al recurso
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

Documents similaires

Terminet o Mestrado. E Agora?
par: Lucia Barbosa de Oliveira
Publié: (2006)

IMPLICAÇÕES DAS VIAGENS DE FAMILIARIZAÇÃO PARA O DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA EM AGÊNCIAS DE VIAGENS: UM ESTUDO NO SEGMENTO DE TURISMO DE LUXO
par: Emilyn Lima da Silva
Publié: (2025)

GESTÃO DE CARREIRA DE PROFESSORES: A RELAÇÃO COM A AÇÃO ESTRATÉGICA EM UMA UNIVERSIDADE PRIVADA DA CIDADE DE SÃO PAULO
par: Elza Fátima Rosa Veloso
Publié: (2009)

Burocrata Proteano : Articulações de Carreira em torno e além do Setor Público
par: Josélia Rita da Silva
Publié: (2014)

Carreiras sem Fronteiras na Gestão Pessoal da Transição Profissional: um Estudo com Ex-Funcionários de uma Instituição Privatizada
par: Elza Fátima Rosa Veloso
Publié: (2011)

Seriam as âncoras de carreiras estáveis ou mutantes? Um estudo com profissionais de Administração em transição de carreira
par: Zélia Miranda Kilimnik
Publié: (2008)

Gestão de Pessoas por Competências: o Caso de uma Empresa do Setor de Telecomunicações
par: Joel Dutra Souza
Publié: (2000)

Modelo Desenvolvimentista de Avaliação e Orientação de Carreira Proposto por Donald Super
par: Marina Cardoso de Oliveira
Publié: (2006)

A racionalidade das decisões na transição interprofissão de professores universitários
par: ELZA FÁTIMA ROSA VELOSO
Publié: (2020)

Avaliação de um programa de educação para a carreira no ensino fundamental
par: Margarida Dias Pocinho
Publié: (2011)

Adaptabilidade de Carreira e Empregabilidade na Transição Universidade-Trabalho: Mediação das Respostas Adaptativas
par: Mariana Rita Machado Ladeira
Publié: (2019)

Comprometimento e Entrincheiramento na Carreira: um Estudo de suas Influências no Esforço Instrucional do Docente do Ensino Superior
par: Diva Ester Okazaki Rowe
Publié: (2011)

Escala de Atribuições em relação à Carreira (EAC): um estudo exploratório
par: Isabel Nunes Janeiro
Publié: (2011)

Adaptação e validação da Escala Combinada de Atitudes da Maturidade de Carreira (CDA): Versão para estudantes universitários
par: Marina Cardoso de Oliveira
Publié: (2008)

Adaptação à transição de carreira na meia-idade
par: Alessandra Quishida
Publié: (2009)

Influência da Carreira e do Capital Psicológico em Aspectos de Vida e Trabalho
par: Marcelo Zanotti Silva
Publié: (2019)

Vida acadêmica e exploração vocacional em universitários formandos: relações e diferenças
par: Jocemara Ferreira Mognon
Publié: (2014)

Percepção de Desenvolvimento Profissional e de Empregabilidade em Universitários: Uma Análise Comparativa
par: Luara Carvalho
Publié: (2021)

Vínculos com a Carreira e Produção Acadêmica: Comparando Docentes de IES Públicas e Privadas
par: Diva Ester Okazaki Rowe
Publié: (2010)

Avaliação dos efeitos do Minha História de Carreira para construção de carreira
par: Thalita Soares Longarai de Souza
Publié: (2020)

PRODUÇÃO DE SUBJETIVIDADE FRENTE AO MERCADO DE TRABALHO NO CONTEXTO DA ORGANIZAÇÃO ESTUDANTIL
par: Fernanda Wilhelm
Publié: (2012)

A ESTRATÉGIA EM ORGANIZAÇÕES E O PROCESSO ESTRATÉGICO DE GESTÃO DE PESSOAS
par: CLAUDIANE REIS DA PAIXÃO
Publié: (2019)

As Quatro Faces de RH: Analisando a Performance da Gestão de Recursos Humanos em Empresas no Brasil
par: Betania Tanure
Publié: (2010)

EXECUTIVAS: CARREIRA, MATERNIDADE, AMORES E PRECONCEITOS
par: Antonio Moreira de Carvalho Neto
Publié: (2010)

Sentidos do Trabalho para Brasileiros de Meia-Idade: Um Estudo Fenomenológico
par: Rosana Garcia Martho
Publié: (2023)

Abordagem Geracional dos Fatores que Influenciam a Escolha de Carreira em Contabilidade
par: Jony Hsiao
Publié: (2016)

Comprometimento e entrincheiramento na carreira: integrar ou reconstruir os construtos? Uma exploração das relações à luz do desempenho
par: Alba Couto Falcão Scheible
Publié: (2013)

Reforma da administração pública e carreiras de Estado: o caso dos especialistas em políticas públicas e gestão governamental no Poder Executivo federal
par: Lorena Madruga Monteiro
Publié: (2013)

Autoeficácia e sucesso na transição para o trabalho: Um estudo longitudinal
par: Diana Aguiar Vieira
Publié: (2018)

ÂNCORAS DE CARREIRA DE JOVENS MILITARES TEMPORÁRIOS DO EXÉRCITO BRASILEIRO
par: Victor Borges da SILVA
Publié: (2022)

Um estudo de caso em Orientação Profissional: Os papéis da avaliação psicológica e da informação profissional
par: Rodolfo Augusto Matteo Ambiel
Publié: (2010)

Carreiras Sem Fronteiras em uma Instituição Financeira Brasileira de Grande Porte
par: Thais Carazato Pisapia
Publié: (2016)

Antecedentes à transição de carreira dos profissionais de Tecnologia da Informação
par: Ursula Barreto Mangia
Publié: (2015)

POR QUE ADOTAR A PERSPECTIVA DA SUSTENTABILIDADE NOS ESTUDOS DE CARREIRA? ENSAIO TEÓRICO SOBRE OS PILARES E A IMPORTÂNCIA DA DISCUSSÃO
par: Camila Vieira Müller
Publié: (2022)

A produção científica brasileira sobre a gestão de recursos humanos entre 2001 e 2010
par: PEDRO PAULO MURCE MENESES
Publié: (2014)

O papel da herança cultural nos processos de ingresso na carreira diplomática brasileira entre 1995-2015
par: Caique Sanches Bodine
Publié: (2022)

Personalidades Vocacionais, Generatividade e Carreira na Vida Adulta
par: Mauro de Oliveira Magalhães
Publié: (2005)

A INFLUÊNCIA DO CONFLITO TRABALHO–FAMÍLIA E COMPROMETIMENTO COM A CARREIRA NA PERCEPÇÃO DE SUCESSO NA CARREIRA DE MULHERES DOCENTES
par: MARTIELE GONÇALVES MOREIRA
Publié: (2018)

Pressupostos teóricos de Super: Datados ou aplicáveis à Psicologia Vocacional contemporânea?
par: Marina Cardoso de Oliveira
Publié: (2012)

Ageísmo na Carreira Acadêmica: um estudo com professores universitários
par: Lauro Oliveira Viana
Publié: (2023)