Herramientas para la implementación del proceso de diálogo en las organizaciones
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Redalyc
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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | es |
| Published: |
Universidad del Centro Educativo Latinoamericano
2008
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| Subjects: | |
| Online Access: | |
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| _version_ | 1876468529082925056 |
|---|---|
| author | Leticia Costa |
| author_facet | Leticia Costa |
| contents | Herramientas para la implementación del proceso de diálogo en las organizaciones Leticia Costa Claudia Perlo María del Rosario de la Riestra Filosofía Diálogo facilitación herramientas En el presente artículo presentamos una síntesis teórico-metodológica de los principales conceptos abordados en el estudio realizado sobre un modelo de diálogo y, a modo de ejemplo, algunas estrategias para el desarrollo de la mente colectiva en las organizaciones. A lo largo del mismo profundizamos nuestra perspectiva respecto de los procesos comunicacionales que conforman una organización y presentamos herramientas para expandir y optimizar tales procesos con mayor eficacia y generatividad dialógica. La visión que fundamenta esta propuesta, entiende que el desarrollo de la mente colectiva esta íntimamente ligado al fortalecimiento del entramado conversacional que conforma las organizaciones. En consecuencia, la promoción de conversaciones más productivas por medio de la expansión de determinadas prácticas dialógicas facilita las condiciones contextuales para que el diálogo acontezca, produciendo un "pensar juntos" potenciador de relaciones colaborativas, nuevos aprendizajes y realidades innovadoras. 2008 artículo científico 0329-3475 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=87702108 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=877 Invenio application/pdf Universidad del Centro Educativo Latinoamericano Invenio (Argentina) Num.21 Vol.11 |
| format | Artículo científico |
| id | redalyc_87702108 |
| institution | Redalyc |
| language | es |
| publishDate | 2008 |
| publisher | Universidad del Centro Educativo Latinoamericano |
| spellingShingle | Herramientas para la implementación del proceso de diálogo en las organizaciones Leticia Costa Filosofía Diálogo facilitación herramientas Herramientas para la implementación del proceso de diálogo en las organizaciones Leticia Costa Claudia Perlo María del Rosario de la Riestra Filosofía Diálogo facilitación herramientas En el presente artículo presentamos una síntesis teórico-metodológica de los principales conceptos abordados en el estudio realizado sobre un modelo de diálogo y, a modo de ejemplo, algunas estrategias para el desarrollo de la mente colectiva en las organizaciones. A lo largo del mismo profundizamos nuestra perspectiva respecto de los procesos comunicacionales que conforman una organización y presentamos herramientas para expandir y optimizar tales procesos con mayor eficacia y generatividad dialógica. La visión que fundamenta esta propuesta, entiende que el desarrollo de la mente colectiva esta íntimamente ligado al fortalecimiento del entramado conversacional que conforma las organizaciones. En consecuencia, la promoción de conversaciones más productivas por medio de la expansión de determinadas prácticas dialógicas facilita las condiciones contextuales para que el diálogo acontezca, produciendo un "pensar juntos" potenciador de relaciones colaborativas, nuevos aprendizajes y realidades innovadoras. 2008 artículo científico 0329-3475 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=87702108 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=877 Invenio application/pdf Universidad del Centro Educativo Latinoamericano Invenio (Argentina) Num.21 Vol.11 |
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| topic | Filosofía Diálogo facilitación herramientas |
| url | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=87702108 |